In unseren aktuell mehr als 20 Projekten arbeiten wir in agilen Teams mit bis zu acht Teammitgliedern und legen Wert auf individuelle, skalierbare und ganzheitliche Lösungen. Wir sind uns sicher, bei der Vielzahl an Projekten mit unterschiedlichen fachlichen und technischen Ansprüchen finden wir genau das Richtige für dich! Wir bieten dir eine sehr gute Life-Work-Balance und einen großartigen Teamspirit. Weiterbildung und deine persönliche Entwicklung kommen dabei ebenfalls nicht zu kurz! Du übernimmst gerne Verantwortung, teilst dein Wissen im Team und hast ein Gespür für innovative Lösungen? In unseren abwechslungsreichen Kundenprojekten erkennst du Potenziale – technisch wie geschäftlich. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld mit wechselnden Projekten, vielfältigen Aufgaben und echtem Gestaltungsspielraum. Klingt spannend? Dann sollten wir uns kennenlernen! Die Position ist grundsätzlich remote ausgeschrieben, es besteht jedoch auch die Möglichkeit, an unseren Standorten in Bonn oder Berlin zu arbeiten. Deine Aufgaben Du kümmerst dich um die Runtime (IaC mit Containern, Kubernetes, AWS, Azure, GCP) für unsere Software-Lösungen sowie um die Automatisierung der Softwareentwicklungsprozesse (CI/CD, Build-Pipelines) Egal ob Terraform, Ansible oder Kubernetes – Du kümmerst dich um ein professionelles Set-up, den reibungslosen Betrieb und die Überwachung der durch uns erstellten Software Du übernimmst im Team durch deine Erfahrung eine führende Rolle, klärst offene Punkte mit anderen Teams und Stakeholdern und sorgst so dafür, dass das gesamte Team gut arbeiten kann Du hast einen Blick für technische und organisatorische Verbesserungen und schlägst unseren Kunden gemeinsam mit dem Account Management proaktiv Lösungen vor In neu startenden Projekten übernimmst du Verantwortung, um diese richtig aufzusetzen. Du klärst die relevanten offenen technischen Fragen und etablierst die notwendigen Kommunikationskanäle, damit das Projektteam rasch starten kann. Dabei macht es dir nichts aus, auch erst mal eine Weile als Einzelkämpfer die Grundsteine zu legen In der Presales-Phase klärst du gemeinsam mit dem Kunden die inhaltlichen Projektparameter und erstellst ein passgenaues Angebot Dein Profil Du bringst tiefgehende praktische Erfahrung als DevOps-Expert*in mit (mind. 5 Jahre in einer ähnlichen Rolle) Du kennst dich mit mindestens einem der drei großen Cloud-Provider (AWS, Azure, GCP) gut aus Du hast tiefgehende Erfahrung in CI/CD (Github Actions, Gitlab CI) und IaC-Technologien wie Terraform, Helm und Ansible Du besitzt tiefes Verständnis von und Erfahrung in agiler Arbeitsweisen (Scrum, Kanban, skalierte agile Frameworks) Du schaffst es, dein Team zu begeistern und mitzuziehen und bist Vorbild für andere Teammitglieder. Durch Mentoring unterstützt du deine Kolleg*innen dabei, besser zu werden Du kommunizierst zielgruppengerecht, trittst professionell auf und gehst offen auf neue Herausforderungen zu. Dabei hast du ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden und sprichst relevante Themen proaktiv an. Du hast Spaß daran, dich in neue Kundenkontexte einzuarbeiten und schnell Wissen über eine neue Branche aufzubauen Du magst es, dein Aufgabenfeld selbst zu gestalten Du hast Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1 Niveau Gelegentliche Reisen siehst du als willkommene Abwechslung Nice to Have Du engagierst dich in der Tech-Community, sei es durch Vorträge auf Meetups und Konferenzen, Fachartikel oder Beiträge zu Open-Source-Projekten Dein Wissen gibst du gerne weiter – intern bei Qvest Digital oder bei unseren Kunden, etwa durch Workshops, Vorträge oder Coaching Du verfügst über eine Zertifizierung eines der drei großen Cloud-Provider (Azure, AWS, GCP) Diversität ist uns wichtig! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Was uns interessiert sind deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse. Dafür brauchen wir kein Anschreiben und auch kein Foto. Gerne kannst du uns deine Bewerbung auch komplett anonym übermitteln. Datenschutzrechtlicher Hinweis Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens bei der Qvest Digital AG werden Ihre personenbezogenen Daten, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung zur Verfügung stellen (z. B. Kontaktdaten, Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben), von uns verarbeitet, um Ihre Eignung für die ausgeschriebene Position zu prüfen und das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Um eine sorgfältige Auswahl des passenden Bewerbers sicherzustellen, geben wir Ihre Bewerbungsunterlagen ggf. an unsere Konzernmuttergesellschaft „Qvest Group GmbH, Mathias-Brüggen-Str. 65A, 50829 Köln, weiter. Die Muttergesellschaft unterstützt uns bei der Bewerberauswahl, insbesondere bei der fachlichen und personalrechtlichen Beurteilung. Dies bezieht sich gegebenenfalls auch auf eine eventuell längerfristigere Speicherung ihrer Daten nach Ihrer Einwilligung hierfür zur Hinterlegung in unserem Talent-Pool. Die Verarbeitung Ihrer Daten durch die Konzernmutter erfolgt ausschließlich zu den genannten Zwecken und unter Beachtung der geltenden Datenschutzbestimmungen, insbesondere der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG). Ihre Daten werden dabei vertraulich behandelt und nicht an Dritte außerhalb des Konzerns weitergegeben. Die Daten werden nur so lange gespeichert, wie dies für das Bewerbungsverfahren erforderlich ist oder gesetzliche Aufbewahrungsfristen bestehen. Ihre personenbezogenen Daten werden ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf, Zeugnisse oder Qualifikationen sind erforderlich, freiwillige Angaben (z. B. Foto, private Adresse, Familienstand) müssen nicht gemacht werden. Freiwillig übermittelte Daten werden nur den am Auswahlprozess beteiligten Personen zugänglich gemacht und können jederzeit für die Zukunft zurückgezogen werden. Sie haben das Recht: Auskunft über Ihre gespeicherten Daten zu verlangen, unrichtige Daten berichtigen zu lassen, die Löschung Ihrer Daten zu verlangen, soweit dem keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen, die Verarbeitung Ihrer Daten einzuschränken, der Verarbeitung zu widersprechen, eine erteilte Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft zu widerrufen. Bei Fragen zur Verarbeitung Ihrer Daten oder zur Wahrnehmung Ihrer Rechte können Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten wenden: Datenschutz Kontakt: datenschutzbeauftragter@qvest-digital.com Wir bieten 12 Tage Weiterbildung 30 Tage Urlaub 6 Monate EU-Ausland Coole Events Familienfreundlich Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung Individuelle Hardware JobRad Jobticket Moderne Büros Remote Arbeiten Social Responsibility Teilzeit

Deine Story beginnt hier In einer Welt, die von Informationen regelrecht überflutet wird, sind unsere Data- und IT-Expertinnen und -Experten dafür verantwortlich, den Überblick zu behalten, Daten intelligent zu verknüpfen und daraus wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Die IT-Infrastrukturen unserer Regionen und die lokalen digitalen Angebote hängen von den Lösungen ab, die hier bei uns entstehen. Wir sind MADSACK – ein Arbeitgeber, bei dem jeden Tag Geschichte geschrieben wird. Unsere DNA ist ein unabhängiger, überparteilicher und kritischer Journalismus. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag ein Stück dazu bei, unsere Demokratie zu schützen und die Medienlandschaft von Morgen zu gestalten. Das gelingt uns, weil wir viel Raum für eigenverantwortliches Handeln sowie persönliche Entwicklung geben und für einen gemeinsamen Wertekompass einstehen. Für deine Story bedeutet das konkret Du übernimmst die fachliche Führung des Platform-Management-Teams und entwickelst die Mitarbeitenden gezielt weiter Verantwortung für den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb unserer server- und betriebssystemnahen IT-Umgebungen – On-Premise wie Cloud (Windows, Linux, VMware, AWS, Azure, GCS) Der Betrieb und die Weiterentwicklung von Betriebssystem- und Serverlandschaften bilden den fachlichen Schwerpunkt deiner Tätigkeit Du steuerst Patch-, Update- und Wartungsprozesse für Betriebssysteme sowie angebundene Applikationen und stellst Verfügbarkeit und Sicherheit sicher Ein professionelles Incident-, Problem- und Change-Management liegt in deinen Händen Gemeinsam mit Fachbereichen, IT-Architektur, Informationssicherheit und externen Dienstleistern arbeitest du eng zusammen Du treibst die Weiterentwicklung der System- und Serverlandschaften aktiv voran – durch Standardisierung, Automatisierung und den gezielten Einsatz von Cloud-Technologien Budget- und Kapazitätsplanung sowie eine nachvollziehbare Dokumentation von Systemen, Betriebsprozessen und Verantwortlichkeiten runden deinen Aufgabenbereich ab Als Zusatz geben wir dir mit auf den Weg Rahmenbedingungen : Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, ein 13. Monatsgehalt sowie die Möglichkeit auf betriebliche Altersversorgung durch Entgeltumwandlung Arbeitsumfeld : Du hast flexible Arbeitszeiten und ein familiäres und kollegiales Team mit einer offenen und transparenten Unternehmenskultur. Sicherheit : Wir bieten als Teil der MADSACK Mediengruppe, einem der größten Medienkonzerne Deutschlands, einen sicheren Arbeitsplatz. Qualifizierung : Deine individuelle Fort- und Weiterbildung ist durch das umfassende Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Workshops und E-Learnings vom MADSACK Medien Campus sichergestellt. Fitness

Bundesbau Baden-Württemberg | Staatliches Hochbauamt Schwäbisch Hall für unsere Standorte Schwäbisch Hall, Niederstetten oder Tauberbischofsheim Bewerbungsfrist: 10.09.2026 | Entgeltgr. bis E 12 TV-L Gebäude-/Versorgungstechnikingenieur, Projektmanager Bau (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Schwäbisch Hall realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg 1 mit rund 780 Mitarbeitenden betreuen wir militärische und zivile Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und Generalplanungsbüro. Gemeinsam engagieren wir uns für die Klimaziele der Bundesregierung, den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und eine hochwertige Architektur. Ihre Aufgaben: Mission: Sie sorgen mit dafür, dass Bundeseinrichtungen funktionsfähige Liegenschaften haben und öffentliche Mittel mit der gebotenen Sorgfalt eingesetzt werden. Bauherrenrolle: Als Bauherrenvertretung übernehmen Sie die Projektsteuerung von technischen Projekten und sorgen insbesondere durch eigenverantwortliche Überwachung für eine termin- und kostentreue Projektabwicklung. Der Schwerpunkt liegt auf Steuerung statt Eigenplanung; einzelne Planungsanteile zum Erhalt der Fachkompetenz bleiben Teil der Aufgabe. Planung kooperativ mitgestalten: Sie vergeben Planungsleistungen an freiberuflich Tätige, steuern und qualitätssichern sie und wirken als Fachverwaltung aktiv am Planungsprozess mit - einschließlich Einflussnahme auf Konzeption und Lösungsfindung. Alternative Vergabewege nutzen: Sie setzen auch funktionale Ausschreibungen und alternative Vergabeverfahren ein. Termine und Kosten steuern: Sie nehmen die Bauherreninteressen wahr und sorgen für die belastbare Steuerung von Terminen, Kosten und Qualität. Verfahren beschleunigen: Sie üben Ermessen aus und finden Wege, Verwaltungsvorgänge schneller zu machen, ohne die Sorgfalt aufzugeben. Federführen, Mitwirken, Moderieren: Sie leiten Projekte federführend und moderieren zwischen Bundesbehörden und externen Partnern. Erfolg messen: Sie erkennen Erfolg an verlässlicher Priorisierung, transparenter Termin- und Kostenkommunikation und an Strukturen, die nach zwei Jahren besser funktionieren als zuvor. Ihr Profil: Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. bzw. Bachelor oder Master) mit dem Schwerpunkt der Technischen Gebäudeausrüstung oder Projektmanagement Bau Berufserfahrung: Mehrjährig, idealerweise drei bis zehn Jahre, in Projektleitung, Projektsteuerung oder Bauausführung. Sie kennen die Realität von Baustellen und Planungsbüros und suchen einen Wirkungsbereich, in dem Sie Projekte längerfristig eigenverantwortlich gestalten können. Alternativ hoch motivierte Berufseinsteiger (m/w/d). Digitale Selbstverständlichkeit: Sie probieren neue Werkzeuge - vom BIM-Modell bis zum KI-Assistenten - aus eigenem Antrieb aus. Netzwerkstärke: Sie gehen auf Menschen zu, bauen tragfähige Beziehungen auf und moderieren auch in schwierigen Konstellationen. Analytischer Weitblick: Sie denken strukturell und finden pragmatische Lösungen. Verwaltungsverständnis: Sie verstehen, warum öffentliche Verwaltung anders funktioniert - und sehen darin Schutz für faire Verfahren, nicht nur Last. Standhaftigkeit: Sie verfolgen gute Ideen auch dann weiter, wenn das Umfeld skeptisch reagiert Beitragsorientierung: Sie wollen Strukturen oder Verfahren hinterlassen, die nach Ihrer Mitwirkung tragfähiger sind als zuvor. Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1 oder C2). Unser Angebot: Moderne Verwaltung: Agile Arbeitsweisen, digitale Prozesse und transparente Kommunikation sind bei uns selbstverständlich. Vielfältige Bauprojekte: Anspruchsvolle Vorhaben mit gesellschaftlicher Relevanz - was Sie hier aufbauen, sichert das, was uns allen wichtig ist. Sinnstiftende Tätigkeit: für das Gemeinwohl, mit hohem Gestaltungsspielraum - Sie können Ihre Erfahrung einbringen, eigene Schwerpunkte setzen und bestehende Wege weiterentwickeln. Eigenverantwortung: Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Onboarding: Ein strukturiertes, individuelles Einarbeitungskonzept. Weiterentwicklung: Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Qualifizierung, u. a. über unser eigenes Fortbildungsprogramm. Work-Life-Balance: Ausgezeichnete Vereinbarkeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Mobiles Arbeiten: Möglichkeit zum Homeoffice an bis zu 2 Tagen/Woche nach der Einarbeitungszeit Nachhaltige Mobilität: JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW. Wohnraum: Bevorzugter Zugang zu bundeseigenen Wohnraumangeboten. Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement. Vergütung nach TV-L bis Entgeltgruppe E 12; einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden - mit der Sicherheit und Beständigkeit des öffentlichen Dienstes. Verbeamtung: Möglichkeit der Übernahme in das Beamtenverhältnis, sofern die Voraussetzungen erfüllt sind. Zusatzleistungen: Jährliche Sonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes. Urlaub: 30 Tage bei einer 5-Tage-Woche, dazu arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. Was wir nicht versprechen: dass Veränderungen schnell gehen, dass jede Idee sofort auf Begeisterung trifft, dass es bequem wird. Diese Stelle eignet sich für Menschen, die Veränderung als Marathon verstehen - nicht als Sprint. Kontakt: Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Steiger (Personalsachbearbeiterin) Tel. 0791 9450 203 E-Mail: bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de Fachliche Fragen Herr Röhm (Abteilungsleiter Technische Gebäudeausrüstung) Tel. 0791 9450 220 Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung senden Sie uns bis zum 10.09.2026 per Mail an bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wichtige Informationen: Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Hinweise zum Datenschutz Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal. 1 Bundesbau Baden-Württemberg

Gestalten Sie Pflege mit Verantwortung, Herz und echtem Entscheidungsspielraum Sie möchten nicht nur einen Dienstplan schreiben oder Vorgaben umsetzen, sondern Pflege wirklich mitgestalten? Dann finden Sie bei Pro Seniorenpflege e.V. genau den Freiraum, den viele große Träger heute nicht mehr bieten. Seit vielen Jahren stehen wir als gemeinnütziger Träger mit rund 350 Mitarbeitenden und neun Einrichtungen für eine professionelle, wertschätzende Seniorenpflege in Brandenburg. Unsere Einrichtung in Wusterhausen überzeugt durch eine angenehme, wohnliche Atmosphäre, moderne Einzelzimmer und ein langjährig eingespieltes Team, das sich gegenseitig unterstützt. Als Pflegedienstleitung übernehmen Sie Verantwortung und erhalten gleichzeitig den Gestaltungsspielraum, Veränderungen anzustoßen und wirklich etwas zu bewirken. Gute Ideen finden bei uns Gehör, Entscheidungen können dort getroffen werden, wo sie gebraucht werden, und wirtschaftlich sinnvolle Verbesserungen kommen unmittelbar unseren Bewohnern und Mitarbeitenden zugute. Gleichzeitig profitieren Sie vom engen Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Ihrem Team, wodurch Sie den Erfolg Ihrer Arbeit jeden Tag unmittelbar erleben. Verantwortung bedeutet bei uns nicht Bürokratie, sondern die Möglichkeit, Arbeitsbedingungen aktiv zu verbessern, Mitarbeitende zu fördern und eine hohe Pflegequalität sicherzustellen. Dabei stehen Ihnen erfahrene Ansprechpartner innerhalb unseres Trägerverbundes jederzeit unterstützend zur Seite. Wenn Sie fachliche Kompetenz mit Führungsstärke verbinden und eine Einrichtung weiterentwickeln möchten, in der Menschlichkeit und Professionalität gleichermaßen zählen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher Pflege-, Betreuungs- und Beratungsprozesse Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Fachliche und organisatorische Führung des Pflegeteams Dienst- und Einsatzplanung sowie Personalsteuerung Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards Mitwirkung an der wirtschaftlichen Steuerung der Einrichtung Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen und Pflegeprozessen Das bieten wir Ihnen Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden/Woche) Tarifnahe Vergütung in Anlehnung an den TVöD-V Entgeltgruppe 11 Zuschüsse zur betriebliche Altersvorsorge Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten gemeinnützigen Träger Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Enger Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden Langjährig eingespieltes Team mit geringer Fluktuation Moderne Einrichtung mit wohnlicher Atmosphäre und Einzelzimmern Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs Jahressonderzahlung gemäß tariflichen Regelungen Unterstützung bei fachlichen Fort- und Weiterbildungen Perspektiven zur Vernetzung mit weiteren Führungskräften innerhalb des Trägerverbundes Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines etablierten Trägers Betriebliche Gesundheitsförderung (Präentionskurse gem. §20 5GBV) Zusatzurlaub (1 Tag pro Quartal) bei durchgängiger Arbeitsfähigkeit Das bringen Sie mit Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) mit staatlich anerkanntem Abschluss Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung innerhalb der letzten acht Jahre in der Pflege Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 Abs. 3 SGB XI (mindestens 460 Stunden) Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder die Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine wertschätzende Kommunikation Wirtschaftliches Denken sowie Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS Office Führerschein der Klasse B

Purpose/Summary The district school teacher serves in a leadership role to establish a school program, specific to a subject area that is rigorous, challenging and rich with higher-level cognitive exploration. Establishes effective rapport with students, motivates students to develop skills, attitudes and knowledge needed to provide a good foundation for higher education and career development in accordance with each students abilities. Creates and maintains good relationships with administrative, students, parents and other staff members. Essential Duties and Responsibilities Develops lesson plans to reflect District curriculum and meet students varying needs. Establishes clear objectives for all lessons, units and projects, and communicates those objectives to students. Instructs through a variety of learning activities in assigned, certified subject area(s). Observes and evaluates students academic performance, behavior, career and social development. Recognizes and accommodates for individual student differences in ability, learning style, social/cultural orientation and requirements of student IEPs when providing instruction and assessing progress. Establishes and enforces rules for positive behavior and procedures for maintaining a learning culture among the students. Promotes and provides a comfortable classroom environment that fosters constructive relationships, facilitates student engagement and promotes learning. Provides exposure and activities connected to subject area to address college and career readiness. Communicates with parents/guardians regarding student performance. Communicates and collaborates with school personnel regarding academic planning and professional issues, including knowledge and use of best practices in developing rigorous and relevant curricula for instructional delivery. Enforces and follows all administrative policies and rules governing students. Demonstrates ongoing, professional growth and competency by utilizing current teaching strategies, instructional resources and materials. Maintains accurate and complete student records as required by District policies. Carries out supervisory responsibilities in accordance with the organizations polices and applicable laws. Other duties as assigned by the building principal. Education and/or Experience Bachelor's Degree, specific to subject area requirements Certifications, Licenses, Registrations Pennsylvania State Teaching Certificate in designated curricular area(s) Act 34/151/114/126/168 Clearances/Certifications required Must have PDE Certification Qualification Requirements To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or ability required. Knowledge and Abilities Knowledge of current research, theory and instructional practices and ability to apply that knowledge to positively impact learning. Ability to think critically and problem solve, especially as it relates to human learning and behavior. Knowledge of educational protocols and procedures and ability to implement these processes into the classroom setting. Academic Skills Knowledge of curriculum writing, assessment, principles and methods of curriculum and instruction and strategic planning. Knowledge of classroom management, social development, assessment and evaluation. Knowledge of special education and ability to adapt instruction as it relates to the regular classroom environment. Knowledge of brain research and ability to understand and apply this information to teaching. Knowledge of discipline policies and ability to make decisions to appropriately manage student behavior. Language Skills Knowledge of the structure and content of the English language including the meaning and spelling of words, rules of composition, and grammar. Must possess the ability to use the language in both oral and written form. Be able to listen to and understand information and ideas presented through spoken words and sentences. Be able to communicate information and ideas in speaking so others will understand. Ability to read, analyze and interpret professional journals. Math Skills Knowledge of arithmetic, algebra, geometry, statistics and their applications. Possess the ability to apply concepts such as fractions, percentages, ratios and proportions to practical situations. Possess the ability to analyze and interpret student data particularly test scores. Technology Skills Be able to utilize programs such as Microsoft Office and the District grading/attendance packages. Be able to access, generate and analyze student through the Student Info System (SIS) data. Utilize email, the Internet and Intranet. Utilize Smart Boards and coordinating technologies. Be able to generate electronic lesson plans and templates to gather data for Excel reports. Implement the use of technology throughout the instructional process. Reasoning Ability Ability to understand and interpret state and national standards and to integrate those standards effectively throughout the curriculum of a school district. Ability to observe students, evaluate student data and make connections to improve the instructional process. Other Skills and Abilities The employee must possess the ability to maintain a high emotional energy and display enthusiasm for the middle school teaching and learning environment. Must develop effective coping strategies for dealing with the high expectations, frequent demands and significant responsibility of effectively educating large groups of young children. Must be able to react quickly in volatile situations and maintain composure even under stressful conditions. Must be able to advocate for students to create a positive learning environment. Possess imagination, patience, creativity, sound judgment, logical reasoning and analytical and problem-solving capabilities. Ability to make equitable decisions with sound emotional judgment. Must be able to concentrate with numerous interruptions. Maintain effective working relationships with students, parents, staff and the community. Ability to understand and facilitate needs of various personality types. Ability to perform duties with awareness of all District policies and professional obligations. Physical Demands The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. This position is considered to be a LIGHT Physical Demand Characteristic of Work position according to the physical demands strength rating of the Dictionary of Occupation Title, Fourth edition published by the US Department of Labor. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. The information contained in this job description is for compliance with the American with Disabilities Act (A.D.A.) and is not an exhaustive list of the duties performed for this position. Additional duties are performed by the individuals currently holding this position and additional duties may be assigned. recblid dxh7ke5ukhyqtz2ma07rjy8tg3hkbx

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 30.06.2028 in Vollzeit für unser Amt für Stadtplanung und Mobilität, Sachgebiet Infrastrukturplanung eine*n Verkehrsanlagenplaner*in Ihre Vorteile: Zukunftssichere Beschäftigung in EG 12 TVöD, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt Familienfreundliche Arbeitgeberin mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitausgleich, Teilzeit- und Home-Office-Möglichkeiten Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kollegialer Austausch, Teil eines kompetenten Teams mit starkem Zusammenhalt und Teamevents Standortsicherheit mit verkehrsgünstiger Lage, Zuschuss zum ÖPNV oder Angebot vergünstigter Parkplätze Fitness und Gesundheitskurse, Sportgruppen, Gemeinschaftsveranstaltungen Ihre Aufgaben: Planung und Entwurf von Verkehrsanlagen besonders schwieriger und bedeutender Art mit hohem Detaillierungsgrad (Vorplanung gem. HOAI) Entwurf von Straßen- und Wegeanlagen im Rahmen von Bebauungsplänen, Planung der Erschließung und Machbarkeit Verkehrliche Beratung und Fachabstimmung sowie Begleitung von Straßenplanungen Dritter (z. B. StBAN) Durchführung von Vergabeverfahren sowie Abnahme/Abrechnung von Gutachterleistungen Präsentation von Planungsunterlagen innerhalb der Stadtverwaltung sowie gegenüber Dritten Zuarbeit für städtische Gremien, Vorlagenerstellung und Beantwortung von Anfragen sowie Begleitung von Sitzungen und Ortsbegehungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor of Engineering Fachrichtung Straßen- und Verkehrswesen, Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen - Schwerpunkt Verkehrswesen, Urbane Mobilität oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Verkehrsanlagenplanungen, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung Umfassende Kenntnisse des Verkehrs- und Umweltrechts sowie einschlägiger Richtlinien der FGSV (z. B. RASt, ERA, EFA) sowie der StVO und BOStrab Gute Kenntnisse in AutoCAD/BricsCAD, GIS (QGIS) Sicheres Auftreten bei Präsentationen, eigenverantwortliches Arbeiten im Team sowie Engagement, Belastbarkeit, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen und Sitzungen, ggf. auch in den Abendstunden und an Wochenenden Bewerbungsfrist: 30.08.2026 Wo: Bewerben Sie sich hier! Kennziffer: *_000576 Weitere Infos: www.erlangen.de/karriere Kontakt: Herr Lohse, Tel. 09131 86-1301 und Herr Dr. Korda, Tel. 09131 86-1327 Lust auf mehr: Hier finden Sie ein Video! Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitfähig. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 30.06.2028 in Vollzeit für unser Amt für Stadtplanung und Mobilität, Sachgebiet Infrastrukturplanung eine*n Verkehrsanlagenplaner*in Ihre Aufgaben: Planung und Entwurf von Verkehrsanlagen besonders schwieriger und bedeutender Art mit hohem Detaillierungsgrad (Vorplanung gem. HOAI) Entwurf von Straßen- und Wegeanlagen im Rahmen von Bebauungsplänen, Planung der Erschließung und Machbarkeit Verkehrliche Beratung und Fachabstimmung sowie Begleitung von Straßenplanungen Dritter (z. B. StBAN) Durchführung von Vergabeverfahren sowie Abnahme/Abrechnung von Gutachterleistungen Präsentation von Planungsunterlagen innerhalb der Stadtverwaltung sowie gegenüber Dritten Zuarbeit für städtische Gremien, Vorlagenerstellung und Beantwortung von Anfragen sowie Begleitung von Sitzungen und Ortsbegehungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in (FH) bzw. Bachelor of Engineering Fachrichtung Straßen- und Verkehrswesen, Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen - Schwerpunkt Verkehrswesen, Urbane Mobilität oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Verkehrsanlagenplanungen, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung Umfassende Kenntnisse des Verkehrs- und Umweltrechts sowie einschlägiger Richtlinien der FGSV (z. B. RASt, ERA, EFA) sowie der StVO und BOStrab Gute Kenntnisse in AutoCAD/BricsCAD, GIS (QGIS) Sicheres Auftreten bei Präsentationen, eigenverantwortliches Arbeiten im Team sowie Engagement, Belastbarkeit, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen und Sitzungen, ggf. auch in den Abendstunden und an Wochenenden Ihre Vorteile: Zukunftssichere Beschäftigung in EG 12 TVöD, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt Familienfreundliche Arbeitgeberin mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitausgleich, Teilzeit- und Home-Office-Möglichkeiten Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kollegialer Austausch, Teil eines kompetenten Teams mit starkem Zusammenhalt und Teamevents Standortsicherheit mit verkehrsgünstiger Lage, Zuschuss zum ÖPNV oder Angebot vergünstigter Parkplätze Fitness und Gesundheitskurse, Sportgruppen, Gemeinschaftsveranstaltungen Ihr Kontakt: Bewerbungsfrist: 30.08.2026 Wo: Bewerben Sie sich hier! Kennziffer: *_000576 Weitere Infos: www.erlangen.de/karriere Kontakt: Herr Lohse, Tel. 09131 86-1301 und Herr Dr. Korda, Tel. 09131 86-1327 Lust auf mehr: Hier finden Sie ein Video! Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitfähig. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Für mich. Für uns. Für Erlangen.

QuickToJobs Stellenmarkt hilft dir dabei sicherzustellen, dass du den richtigen Job beim richtigen Arbeitgeber in unserer Jobbörse findest.
Täglich neue Stellenangebote – Jobs für Fach Führungskräfte – Festanstellungen in Voll Teilzeit. Weiterbildung Jobs für Berufseinsteiger – Ausbildungsplätze.
Finden sie hier ihren Traumjob.
Bei uns finden sie den passenden Job für sich. Viele Stellenangebote aus Ihrer Region. Top Arbeitgeber. Jobs in Deutschland. Top Jobs. Kostenlose Jobsuche.

QuickToJobs Stellenmarkt hilft dir dabei sicherzustellen, dass du den richtigen Job beim richtigen Arbeitgeber in unserer Jobbörse findest.
Täglich neue Stellenangebote – Jobs für Fach Führungskräfte – Festanstellungen in Voll Teilzeit. Weiterbildung Jobs für Berufseinsteiger – Ausbildungsplätze.
Finden sie hier ihren Traumjob.
Bei uns finden sie den passenden Job für sich. Viele Stellenangebote aus Ihrer Region. Top Arbeitgeber. Jobs in Deutschland. Top Jobs. Kostenlose Jobsuche.

QuickToJobs Stellenmarkt hilft dir dabei sicherzustellen, dass du den richtigen Job beim richtigen Arbeitgeber in unserer Jobbörse findest.
Täglich neue Stellenangebote – Jobs für Fach Führungskräfte – Festanstellungen in Voll Teilzeit. Weiterbildung Jobs für Berufseinsteiger – Ausbildungsplätze.
Finden sie hier ihren Traumjob.
Bei uns finden sie den passenden Job für sich. Viele Stellenangebote aus Ihrer Region. Top Arbeitgeber. Jobs in Deutschland. Top Jobs. Kostenlose Jobsuche.

QuickToJobs Stellenmarkt hilft dir dabei sicherzustellen, dass du den richtigen Job beim richtigen Arbeitgeber in unserer Jobbörse findest.
Täglich neue Stellenangebote – Jobs für Fach Führungskräfte – Festanstellungen in Voll Teilzeit. Weiterbildung Jobs für Berufseinsteiger – Ausbildungsplätze.
Finden sie hier ihren Traumjob.
Bei uns finden sie den passenden Job für sich. Viele Stellenangebote aus Ihrer Region. Top Arbeitgeber. Jobs in Deutschland. Top Jobs. Kostenlose Jobsuche.

QuickToJobs Stellenmarkt hilft dir dabei sicherzustellen, dass du den richtigen Job beim richtigen Arbeitgeber in unserer Jobbörse findest.
Täglich neue Stellenangebote – Jobs für Fach Führungskräfte – Festanstellungen in Voll Teilzeit. Weiterbildung Jobs für Berufseinsteiger – Ausbildungsplätze.
Finden sie hier ihren Traumjob.
Bei uns finden sie den passenden Job für sich. Viele Stellenangebote aus Ihrer Region. Top Arbeitgeber. Jobs in Deutschland. Top Jobs. Kostenlose Jobsuche.

Fulltime
Goed salaris
Haarlem

Als Mobiel Surveillant in Noord-Holland ben jij onze ogen en oren op de weg; je rijdt zelfstandig wisselende routes, opent en sluit panden en reageert op alarmmeldingen.

Wie wij zoeken
In het bezit van een Beveiliger 2-diploma
In het bezit van rijbewijs B (met min. 2 jaar ervaring)
Flexibel inzetbaar voor avond-, nacht- en weekenddiensten
Wat krijg je van ons?
Een marktconform salaris en goede pensioenregeling
Uitzicht op een vast contract
Volop opleidingsmogelijkheden in een hecht team
Jouw rol als Mobiel Surveillant

Als Mobiel Surveillant start je dienst op ons hoofdkantoor in Haarlem, waar je jouw benodigdheden en een NVD-auto ophaalt. Je wordt onderdeel van onze pool in Noord-Holland (regio Hoofddorp tot Castricum) en rijdt dagelijks wisselende routes. Je bent verantwoordelijk voor het openen en sluiten van kantoren, reageert op alarmmeldingen die onze centrale doorzet en werkt nauw samen met je collega-surveillanten en de shiftleader.

Wat krijg je van ons

Goede voorwaarden, groei en gezelligheid - dat krijg je bij ons terug.

Salaris en uitzicht op vast contract

Een marktconform salaris en bij goed functioneren uitzicht op een vast contract

Opleiding en verantwoordelijkheid

Volop opleidingsmogelijkheden, aandacht voor je ontwikkeling en veel verantwoordelijkheid in je functie.

Goede pensioenregeling en extra's

Een goede pensioenregeling, de mogelijkheid tot collectieve kortingen en een fietsplan voor de sportievelingen.

Een compleet NVD uniform

Wij zorgen voor een mooi en verzorgd uniformpakket zodat je er altijd professioneel uitziet.

Een hecht en gezellig team

Je komt terecht in een team van leuke collega's die je welkom heten in de 'NVD familie'.

Borrels, teamuitjes en presentjes

We vinden gezelligheid erg belangrijk en organiseren daarom regelmatig leuke activiteiten en borrels.

Wat breng jij mee?

Jij bent een verantwoordelijke en servicegerichte beveiliger die graag onderweg is.

In het bezit van een Beveiliger 2-diploma
In het bezit van rijbewijs B met minimaal 2 jaar rijervaring
Flexibel inzetbaar voor avond-, nacht- en weekenddiensten
Leergierig en bereid om (interne) opleidingen te volgen
Een verantwoordelijke, vriendelijke en behulpzame instelling
Woonachtig in een straal van 30 km rondom Haarlem
Ervaring in de beveiliging en een BHV-certificaat zijn een grote pré
Waarom jij bij NVD wilt werken

NVD Beveiligingsgroep (NVD) bestaat sinds 1909 en is de oudste zelfstandige particuliere beveiligingsorganisatie van Nederland. Inmiddels behoort NVD tot de leidende marktspelers in Nederland. NVD combineert de continuïteit van een grote organisatie met de flexibiliteit van een kleine organisatie. Zeven dagen per week, 24 uur per dag, staan NVD-medewerkers garant voor een betrouwbare, hoogwaardige dienstverlening op het gebied van beveiliging en veiligheid. NVD doet dit door een totaalconcept aan beveiligingsoplossingen te bieden.

Samen met zo'n 200 collega's hebben we plezier in ons vak en leren we van elkaar! Of je nu werkzaam bent bij een object, één van onze klanten, vanuit de auto of vanuit ons volledig gerenoveerde kantoor, we zijn één team. NVD zorgt graag goed voor haar werknemers!

Join het team!
Heb je vragen? Stel ze aan Koen!

Koen van onze HR-afdeling denkt graag met je mee en kan je alles vertellen over werken in de surveillance.
Bel, mail of app gerust voor een kennismaking, ook als je nog geen beveiligingsdiploma hebt.

() 088 -

Parttime
Goed salaris
Schiphol

Als objectbeveiliger bij een internationale luchtvaartcateraar nabij Schiphol werk je in een dynamische omgeving met een flexibel rooster vol afwisseling.

Wie wij zoeken
In het bezit van een Beveiliger 2-diploma
Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal
Lichamelijk gezond en sterk
Wat krijg je van ons?
Een salaris conform CAO (schaal 3) + 8% vakantiegeld
Specialistische opleidingen (o.a. MLV en CLV)
Uitzicht op een vast contract
Ben jij op zoek naar een uitdagende rol waarbij teamwork centraal staat?

Wij hebben de perfecte gelegenheid voor jou als Objectbeveiliger bij één van onze opdrachtgevers aan de rand van Schiphol en Boesingheliede. In een flexibel rooster draai je ochtend-, middag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.

Onze opdrachtgever is een wereldwijde cateraar voor de luchtvaartindustrie met twee vestigingen in Nederland en een hoofdkantoor in Zwitserland.

Met tal van collega's, elk met hun eigen verantwoordelijkheid, wordt hier elke dag gezorgd voor een snel, beveiligd en optimaal proces! Als beveiliger binnen dit proces heb je verschillende taken en verantwoordelijkheden. Denk hierbij aan:

Controleren van de catering trolleys, -boxen en vrachtwagens op eventuele onregelmatigheden of tekenen van manipulatie
Verzegelen van trolleys, boxen en vrachtwagens zodat deze veilig naar het vliegtuig kunnen worden vervoerd
Lopen van controle rondes waarbij je actief let op de veiligheid in en rond het pand
Controleren van bezoekers en personeel op het naleven van de bedrijfsregels op de werkvloer
Receptietaken waarbij alle medewerkers en bezoekers worden geregistreerd en gecontroleerd doormiddel van een x-Ray en een metaaldetector poortje
Ondersteunen van het BHV team bij calamiteiten
Wat krijg je van ons

Goede voorwaarden, groei en gezelligheid - dat krijg je bij ons terug.

Salaris conform CAO en vakantiegeld

Je ontvangt een salaris volgens de CAO Particuliere Beveiliging (schaal 3) plus 8% vakantiegeld.

Uitzicht op een vast contract

Bij goed functioneren is er uitzicht op een vast contract

Goede pensioen- en reiskostenregeling

Je bouwt een goed pensioen op en ontvangt een kilometervergoeding van €0,23.

Specialistische opleidingen en persoonlijke groei

Je krijgt de opleiding Medewerker/Controleur Vluchtbenodigdheden (MLV/CLV) en we investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling.

Extra's: Fietsplan en collectieve kortingen

Profiteer van voordelen zoals een fietsplan, collectieve ziektekostenverzekering en korting bij Centraal Beheer Achmea.

Een werksfeer die 'Goed Voor Elkaar' is

We zorgen voor een fijne sfeer met leuke collega's, borrels, taart en teamuitjes, passend bij onze visie.

Wat breng jij mee?

Jij bent vriendelijk, servicegericht, stressbestendig, zelfstandig en een teamspeler. Flexibiliteit, integriteit en overtuigingskracht zijn eigenschappen die jou kenmerken.

Beveiliger 2-diploma en minimaal MBO niveau 2
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Ervaring met Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
BHV-diploma of bereid deze te behalen
In bezit van rijbewijs B en eigen vervoer
Flexibele instelling voor wisselende diensten (ochtend, avond, nacht en weekend)
Lichamelijk gezond en sterk
Waarom jij bij NVD wilt werken

NVD Beveiligingsgroep (NVD) bestaat sinds 1909 en is de oudste zelfstandige particuliere beveiligingsorganisatie van Nederland. Inmiddels behoort NVD tot de leidende marktspelers in Nederland. NVD combineert de continuïteit van een grote organisatie met de flexibiliteit van een kleine organisatie. Zeven dagen per week, 24 uur per dag, staan NVD-medewerkers garant voor een betrouwbare, hoogwaardige dienstverlening op het gebied van beveiliging en veiligheid. NVD doet dit door een totaalconcept aan beveiligingsoplossingen te bieden.

Samen met zo'n 200 collega's hebben we plezier in ons vak en leren we van elkaar! Of je nu werkzaam bent bij een object, één van onze klanten, vanuit de auto of vanuit ons volledig gerenoveerde kantoor, we zijn één team. NVD zorgt graag goed voor haar werknemers!

Join het team!
Heb je vragen? Stel ze aan Koen!

Koen van onze HR-afdeling denkt graag met je mee en kan je alles vertellen over werken in de surveillance.
Bel, mail of app gerust voor een kennismaking, ook als je nog geen beveiligingsdiploma hebt.

() 088 -

Nijkerk, Gelderland, Nederland
Ford
MBO
40 uur
1 - 3 jaar ervaring

Heb jij passie voor zowel autotechniek als service bieden aan mensen? Onderhoud en repareer jij graag auto's? Heb je graag persoonlijk contact met klanten? En wil je je graag verder ontwikkelen binnen jouw vakgebied? Dan zoekt Broekhuis Ford Nijkerk jou! Wij zoeken namelijk een Meewerkend Voorman in Nijkerk.

"Iedere dag en iedere klus is anders"
Sorayan Vierhout Chef werkplaats
Wat doe je als Meewerkend Voorman?

In deze rol zorg je ervoor dat de samenwerking van jouw team onderling gesmeerd loopt en dat er een fijne werksfeer aanwezig is. Als Meewerkend Voorman ben jij verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

Het onderhouden en repareren van de auto's van onze klanten
Het verzorgen van de dagelijkse planning van onderhoudsbeurten
Het geven van feedback aan de klanten over de uitgevoerde werkzaamheden
Schakelt en helpt collega's om de dagplanning goed te laten lopen. Jij hebt die scherpe blik
Het samen met je collega's in de werkplaats in topconditie houden van de auto's van onze klanten
Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
De mogelijkheid om specialist te worden in je vak door merkspecifieke cursussen te volgen
Een goede pensioenregeling
De mogelijkheid om jaarlijks extra vakantiedagen bij te kopen
Korting op een sportabonnement
Eigenaarschap en vrijheid krijgen in jouw expertise
Een aantrekkelijke en afwisselende baan binnen een mensgerichte organisatie

Wat bied jij
Aantal jaar werkervaring als Bedrijfswagen- / Autotechnicus
De eigenschap om nieuwe technieken en werkwijzen snel aan te leren
Certificaat APK-keurmeester is een pré
Werkervaring als Autotechnicus
Minimaal een afgeronde mbo 4-opleiding richting Automonteur
Je bent nauwkeurig en hebt een kwaliteitsgerichte instelling
Werken bij Broekhuis Dealers

Werken bij de dealerbedrijven van Broekhuis betekent werken met de mooiste wagens. Onze teams op de vestigingen zetten zich elke dag in om de perfecte match te maken tussen de wagen en de klant. Daarnaast doen we onderhoud en reparaties en lossen we eventuele problemen voor de klant op. Dit doen we op een betrokken manier. We zorgen ervoor dat de klant zich thuis voelt bij ons en begrijpen dat het niet een alledaagse stap is om een nieuwe auto of bedrijfswagen aan te schaffen of om een grote onderhoudsbeurt te laten uitvoeren. Daarom is het elke keer weer fijn om te zien dat de match of reparatie weer gelukt is. Onze successen vieren we wekelijks met een gezellige borrel met de collega's op de vestiging.

Pas jij bij Broekhuis Dealers en wil jij je inzetten voor onze klanten? Kom ons team versterken als Meewerkend Voorman!

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Christian:

Christian Foppen
Vestigingsdirecteur

033 -

Kaufmännisch-Technischer Servicekoordinator Drucklufttechnik (m/w/d) in Dresden Hallo, die Vermittlungsmanufaktur ist eine Personalvermittlung. Ich stelle Ihnen hier im Kundenauftrag eine spannende Festanstellung als Kaufmännisch-Technischer Servicekoordinator Drucklufttechnik (m/w/d) am Standort Dresden vor. Sie verbinden kaufmännisches Denken mit technischem Interesse und möchten sich Schritt für Schritt in ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld einarbeiten? In dieser Position unterstützen Sie den kaufmännisch-technischen Innendienst rund um Druckluftanlagen und gestalten Serviceprozesse aktiv mit. Ihre zukünftigen Aufgaben: Nach einer strukturierten Einarbeitung unterstützen Sie unser Team im kaufmännisch-technischen Innendienst. Abhängig von Ihren Vorkenntnissen und persönlichen Stärken übernehmen Sie schrittweise eigene Aufgaben und Verantwortungsbereiche. Kaufmännische und technische Bearbeitung von Kundenanfragen rund um Druckluftanlagen Mitwirkung bei der Erstellung, Prüfung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Service- und Reparaturaufträgen Unterstützung unserer Servicetechniker bei technischen und organisatorischen Fragestellungen durch die gezielte Einbindung interner und externer Spezialisten Unterstützung bei der Planung und Koordination von Serviceeinsätzen unter Berücksichtigung terminlicher und wirtschaftlicher Gesichtspunkte Gelegentliche Kundenbesuche zur Aufnahme bestehender Druckluftanlagen nach einem klar strukturierten Verfahren Mitwirkung bei der Organisation der Ersatzteilversorgung und des Servicelagers Sie müssen nicht alle Aufgaben von Beginn an vollständig beherrschen. Wir arbeiten Sie systematisch ein und entwickeln Ihren Aufgabenbereich gemeinsam mit Ihnen weiter. Bei entsprechender Entwicklung besteht die Perspektive, schrittweise zusätzliche Verantwortung in der Servicekoordination und später auch für das Team oder den Standort Dresden zu übernehmen. Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im technischen Handel oder in einer technischen Branche Ausgeprägtes Interesse an technischen Zusammenhängen und die Bereitschaft, sich in die Drucklufttechnik einzuarbeiten Kaufmännisches und kundenorientiertes Denken Eine strukturierte, selbstständige und verbindliche Arbeitsweise Kommunikations- und Organisationsstärke Erfahrung in der Drucklufttechnik Unbefristetes Arbeitsverhältnis Mo.-Fr., Vollzeit (40 Stunden/Woche), Flexible Arbeitszeitmodelle Erfolgsbeteiligung für Großprojekte Direkter Einfluss auf kontinuierliche Verbesserungs- und Arbeitsprozesse im Unternehmen Erhalten Sie Prämien für Verbesserungsvorschläge! Offene Kommunikation, modernes Management und flache Hierarchien Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Einen hohen Grad an Selbstständigkeit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Gesundheitsvorsorge Familienfest im Sommer Jährliche Weihnachtsfeier Sonderurlaubstage Jubiläumsprämien Jobrad Mitarbeiterrabatte Kostenlose Parkplätze So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online als Kaufmännisch-Technischer Servicekoordinator Drucklufttechnik (m/w/d) in Dresden, indem Sie auf den Bewerben-Button klicken. Bei Fragen vorab nutzen Sie gern die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin Frau Ferber. Sie vereinbart einen Telefontermin mit Ihnen, damit Sie sich persönlich kennenlernen und alle Einzelheiten besprechen können. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Ihre Einarbeitung Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und werden Schritt für Schritt an Ihre Aufgaben herangeführt. Dabei stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie interne und externe Spezialisten zur Seite. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännisch-Technischer Servicekoordinator Drucklufttechnik (m/w/d) in Dresden. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Ich freue mich auf Sie! Weitere interessante Stellen finden Sie unter: vermittlungsmanufaktur.de