Description Registered Nurse Long-Term Care (Full-Time) Join our caring community at Sidney Regional Medical Center in Sidney, Nebraska! We are currently pursuing a passionate and caring full-time Registered Nurse to join our Pole Creek Estates Long-Term Care team. At Pole Creek Estates, our residents are our number one priority. We aim to provide extraordinary care every single day by ensuring that our residents well-being comes first, but amazing resident care starts with YOU. Your supervision and friendly attitude will make all the difference! Loan Repayment: SRMC is a qualifying employer for the federal Public Service Loan Forgiveness (PSLF) program! We provide employees with free assistance navigating the PSLF program to submit their federal student loans for forgiveness. Why Us: Panhandle Hospitality: Bring your warmth and kindness to our residents with a smile. Close-Knit Team: Small community, big heart where every team member makes a difference. Meaningful Impact: Your dedication transforms lives and creates a supportive, caring environment. Responsibilities: Provide prescribed medical treatment and personal care services to residents in Long-Term Care. Assess, plan, intervene, and evaluate resident care to achieve prioritized resident outcomes utilizing the nursing process for the performance of resident care. Perform complete admission assessment in accordance with Long-Term Cares policy and procedures, including full body system analysis and home med reconciliation process for the resident in the appropriate care setting. Collect, evaluate, analyze, document, and prioritize pertinent resident data using the full range of resident needs: physical, psychosocial, spiritual, educational, and discharge. Communicate effectively between resident, residents family, physicians, and other staff members of the healthcare team. Coordinate and evaluate the residents care to ensure continuity. Perform and maintain documentation to accurately reflect the plan of care. Communicates and collaborates effectively with other health team members regarding residents condition, nursing plan of care, resident satisfaction needs, and recommendations for meeting identified outcomes. Promote and ensure patient safety in performance of all responsibilities. Develop a plan of resident care reflecting significant nursing diagnosis and interventions to achieve desired resident outcomes, involving the patient/family and healthcare team in this process. Provide education as indicated after assessing the learning needs of the patient, family, staff members, and students. Supervise other healthcare team members according to agency, state, and federal requirements. Assists in the development of quality indicators, thresholds, study methods, and data collection as assigned. Develop and implement social work/discharge planning services, human resources, and financial goals and objectives consistent with Long-Term Cares goals and objectives. Provide information to resident and families about types and costs of services available to enable them to make informed decisions. Other duties as assigned by management. Benefits: Generous paid time off. Education reimbursement opportunities. Growing 401(k) retirement program up to 5% company match. Comprehensive dental, vision, disability, and accident insurance. Insurance for critical illness, health, and life. Sidney Regional Medical Center is an EEO Employer/Vet/Disabled. Requirements Requirements: Graduate from an accredited Registered Nurse Nursing program. License as a Registered Nurse in the State of Nebraska. Basic Life Support (BLS) certification. recblid mmx7acrk1ig3utnh4fc7as4lquru1s

DAS MACHST DU BEI UNS
Lead, coach, and develop a team of 7 (5 Engineers, 2 R&D), including performance management, regular 1:1s, and career growthShape and evolve core solutions such as CVlizer (CV parsing & skill extraction), Jobolizer (job ad parsing), and the Data-Driven Ontology (knowledge graph for skills and occupations) Define and execute the R&D strategy, including prioritization of initiatives and evaluation of ML models vs. external AI/LLM solutions Translate complex technical topics into clear insights for non-technical stakeholders and executives Ensure high-quality delivery by balancing speed, scalability, and technical excellence across projectsDrive cross-functional collaboration within the JobCloud group and align stakeholders around product and technology decisions

DAS BRINGST DU MIT
5+ years of experience leading cross-functional Engineering teams Hands-on experience with cloud infrastructure (ideally AWS) and a solid understanding of AI/ML-driven products Good understanding of the labour and recruitment market, regulation and environment in the DACH region Strong ability to prioritize tasks, manage multiple projects, and drive clear roadmap planning Proven stakeholder management skills, with the ability to align technical and business needs Strong communication and leadership presence - able to engage, motivate, and inspire teams while building visibility across the organization Full professional proficiency in English, German (min. C1: required for communication with authorities and organizations)

DAS BEKOMMST DU
Modern technology environment (cloud, backend, frontend, ML/AI)Supportive, collaborative team with a strong sense of camaraderiePlenty of opportunities for personal and professional growth: your ideas are welcome!Flexible working setup: modern office in the heart of Vienna and home office options Meal and transportation allowance to start your day right Monthly contribution to fitness and mental well-being - because your health matters to usConsidering the experience we are looking for in this position, an appropriate salary range is between EUR 75,000 and EUR 90,000 BENEFITS Meal Voucher Fitness & Mental Health Travel allowance Hybrid Work Learning & Development

DAS MACHST DU BEI UNS
Lead, coach, and develop a team of 7 (5 Engineers, 2 R&D), including performance management, regular 1:1s, and career growthShape and evolve core solutions such as CVlizer (CV parsing & skill extraction), Jobolizer (job ad parsing), and the Data-Driven Ontology (knowledge graph for skills and occupations) Define and execute the R&D strategy, including prioritization of initiatives and evaluation of ML models vs. external AI/LLM solutions Translate complex technical topics into clear insights for non-technical stakeholders and executives Ensure high-quality delivery by balancing speed, scalability, and technical excellence across projectsDrive cross-functional collaboration within the JobCloud group and align stakeholders around product and technology decisions

DAS BRINGST DU MIT
5+ years of experience leading cross-functional Engineering teams Hands-on experience with cloud infrastructure (ideally AWS) and a solid understanding of AI/ML-driven products Good understanding of the labour and recruitment market, regulation and environment in the DACH region Strong ability to prioritize tasks, manage multiple projects, and drive clear roadmap planning Proven stakeholder management skills, with the ability to align technical and business needs Strong communication and leadership presence - able to engage, motivate, and inspire teams while building visibility across the organization Full professional proficiency in English, German (min. C1: required for communication with authorities and organizations)

DAS BEKOMMST DU
Modern technology environment (cloud, backend, frontend, ML/AI)Supportive, collaborative team with a strong sense of camaraderiePlenty of opportunities for personal and professional growth: your ideas are welcome!Flexible working setup: modern office in the heart of Vienna and home office options Meal and transportation allowance to start your day right Monthly contribution to fitness and mental well-being - because your health matters to usConsidering the experience we are looking for in this position, an appropriate salary range is between EUR 75,000 and EUR 90,000 BENEFITS Meal Voucher Fitness & Mental Health Travel allowance Hybrid Work Learning & Development

Harderwijk, Gelderland, Nederland
Ford
32 - 40 uur
1 - 3 jaar ervaring

Ben je Autotechnicus en ligt jouw expertise bij de bedrijfswagens? Zoek jij naar een werkgever met een mensgerichte cultuur en die oog heeft voor jouw ontwikkeling? Dan zijn wij bij Broekhuis Harderwijk op zoek naar jou!

"Ik heb gezellige collega's, waarmee ik iedere dag met plezier samenwerk."
Stephan Groot 1e Autotechnicus
Wat doe je als Bedrijfswagentechnicus?

Als Bedrijfswagentechnicus hoeven we je dit natuurlijk niet uit te leggen, maar toch sommen we het voor je op!

Je repareert en onderhoudt bedrijfsauto's van klanten
Je lost storingen op
Je signaleert meerwerk
Je verricht APK-keuringen
Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
De mogelijkheid om specialist te worden in je vak door merkspecifieke cursussen te volgen
Genoeg mogelijkheden om trainingen te kunnen volgen
De mogelijkheid om jaarlijks extra vakantiedagen bij te kopen
De mogelijkheid om 32 uur per week te werken
Doorgroeimogelijkheden
LifeCheck: Gratis en anoniem toegang tot artsen, psychologen, (budget)coaches en voedingsdeskundigen
Een plezierige en dynamische werkomgeving bij ons familiebedrijf
Korting op een sportabonnement

Wat bied jij
Aantal jaar werkervaring als Bedrijfswagen- / Autotechnicus
Je bent leergierig en denkt graag mee
Minimaal een afgeronde mbo 3-opleiding richting Autotechnicus
Je bent nauwkeurig en hebt een kwaliteitsgerichte instelling
Werken bij Broekhuis Dealers

Werken bij de dealerbedrijven van Broekhuis betekent werken met de mooiste wagens. Onze teams op de vestigingen zetten zich elke dag in om de perfecte match te maken tussen de wagen en de klant. Daarnaast doen we onderhoud en reparaties en lossen we eventuele problemen voor de klant op. Dit doen we op een betrokken manier. We zorgen ervoor dat de klant zich thuis voelt bij ons en begrijpen dat het niet een alledaagse stap is om een nieuwe auto of bedrijfswagen aan te schaffen of om een grote onderhoudsbeurt te laten uitvoeren. Daarom is het elke keer weer fijn om te zien dat de match of reparatie weer gelukt is. Onze successen vieren we wekelijks met een gezellige borrel met de collega's op de vestiging.

Pas jij bij Broekhuis Dealers en wil jij je inzetten voor onze klanten? Kom ons team versterken als Bedrijfswagentechnicus!

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Gerard:

Gerard Lobbezoo
Manager Aftersales

0341 -

Spannende Carrièremogelijkheid voor Onderhoudstechnici

Functie: MONTEUR
Locatie: Vinkeveen, Utrecht - Nederland
Contracttype: Vast dienstverband

Ben jij een recent afgestudeerde die zijn carrière wil starten, of een ervaren technicus op zoek naar nieuwe uitdagingen? Zoek niet verder! Le Boat , trots lid van Travelopia , nodigt je uit om met ons aan een waardevolle reis te beginnen.

Als gewaardeerd lid van het Le Boat-team speel je een cruciale rol in de voorbereiding van onze jachthaven voor het komende seizoen. Jouw verantwoordelijkheden omvatten het ontvangen van boten, winterklaar maken, inbedrijfstelling in het voorjaar, uit het water halen in de herfst en het bevoorraden van de watersportwinkel.

Wat je gaat doen:

Onderhouden van onze vloot volgens de hoogste normen om klanttevredenheid en betrouwbaarheid te garanderen.
Zorgen dat boten in perfecte staat verkeren voor presentatie.
Onderhoud uitvoeren volgens de onderhoudsschema's van de fabrikant.
Praktische ervaring opdoen met de installatie van elektrische en mechanische apparatuur, inclusief kleine glasvezelreparaties (training wordt gegeven).
Nauw samenwerken met de hoofdtechnicus en basemanager om taken efficiënt te prioriteren.
Bereid zijn om tijdens het seizoen naar externe locaties te reizen voor spoedreparaties.
Deelnemen aan het te water laten, uit het water halen, inbedrijfstelling, buiten bedrijf stellen en tankstationactiviteiten zoals vereist.
Verantwoordelijk zijn voor mechanisch onderhoud en reparaties aan boten van 36 tot 45 voet (glasvezel), inclusief technische werkzaamheden aan pompen, accu's, dieselmotoren, elektrische systemen, propaansystemen en hydraulische verbindingen.

Wat wij zoeken:

Vaardigheden, ervaring, kennis, opleiding en training

Technische opleiding of praktijkervaring met dieselmotoren, hydraulische systemen, waterpompen, HVAC-reparatie of algemeen onderhoud.
Sterke motivatie om te leren en technische vaardigheden te verbeteren.
Vermogen om specificaties en installatiehandleidingen te interpreteren.
Uitstekende organisatorische vaardigheden en vermogen om prioriteiten te stellen.
Passie voor varen; eerdere ervaring is welkom.
Geldig rijbewijs.
In staat om op locatie in Vinkeveen (Utrecht) te werken.
Goede beheersing van het Engels.
Volledig gerechtigd om in Nederland te werken.

Voordelen:

Eerdere ervaring met bootonderhoud is een groot voordeel.
Kennis van maritieme diesels en systemen is een pré.
Extra talen zoals Nederlands, Duits of Frans zijn zeer gewenst.

Wij bieden:

Concurrerend salaris op basis van ervaring.
Opleiding en uitgebreide doorgroeimogelijkheden.
Verwijzingsprogramma voor medewerkers.
Toegang tot voordelen van de Travelopia-groep (zoals reisvoordelen).

Werkuren:

40 uur per week
Winterseizoen: november - maart; werkdagen maandag t/m vrijdag
Zomerseizoen: april - oktober; werkdagen maandag, woensdag, vrijdag, zaterdag (vrije dagen: zondag en dan dinsdag of donderdag)
Bereikbaarheidsdienst volgens rooster - kan nodig zijn om regio Utrecht te dekken.

Waarom kiezen voor Le Boat?

Le Boat , onderdeel van de Travelopia-groep , is 's werelds grootste aanbieder van vaarvakanties zonder vaarbewijs, met meer dan 55 jaar ervaring. Wij bieden een onvergetelijke vakantie op de binnenwateren van Europa en Canada. Onze vloot, geschikt voor elk gezelschap en budget, vereist geen vaarbewijs of eerdere vaarervaring - toegankelijk voor iedereen. Met gasten uit o.a. Noord-Amerika, Duitsland en Frankrijk, opereert Le Boat in 9 landen, waarbij het Canal du Midi in Frankrijk de meest bekende en populaire vaarroute is.

Word onderdeel van de marktleider en sluit je aan bij dé nummer 1 in huisbootvakanties in Europa en Canada! Le Boat biedt jou de kans om te werken met 's werelds grootste vloot van luxe huisboten op de mooiste vaarbestemmingen.

Jouw reis begint hier - stap aan boord!

Trefwoorden : ingenieur, monteur, elektricien, loodgieterswerk, loodgieter, technicus, onderhoud, bootbouwer, bootmonteur, boottechnicus, maritiem, maritiem monteur, maritiem technicus

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €3.000,00 - €3.500,00 per maand

Flexibele taalvereiste:
Nederlands niet vereist

Screeningsvragen:
Wat is uw bruto maandsalarisverwachting?

Taal:
Engels (Vereist)

Licentie/certificaat:
driving license B (Gewenst)

Locatie:
3645 Vinkeveen (Gewenst)

Werklocatie: Fysiek

Ben jij een ervaren automonteur of eerste autotechnicus en wil je werken buiten de garage? Van de ring van Amsterdam tot de duinen van Castricum: jij schakelt als wegenwacht snel en zelfstandig. Je helpt leden met pech in hartje Haarlem, op de A9, maar vooral in het centrum van Amsterdam, want hier is het meeste werk. Je schakelt tussen drukte en rust - altijd met focus op de klant.

Ons team

Jij bent een van de bijna 1000 wegenwachten in Nederland! En je werkt samen met collega's van andere afdelingen, bijvoorbeeld onze planners of medewerkers van de Alarmcentrale. Hoewel je vaak zelfstandig op pad bent, voel je je dus eigenlijk nooit alleen. Natuurlijk is er ook jouw regionale team op je vaste thuisbasis. Daar stallen we onze auto's en kom je collega's tegen bij de koffieautomaat. Via Talks - onze interne social media - heb je contact met collega's in het hele land en blijf je op de hoogte van alle ins en outs in de wereld van de Wegenwacht.

Een pre-employmentscreening kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Jouw rol

Je werkt zelfstandig, mobiel en met directe impact. Als allround Automonteur Wegenwacht ben je niet gebonden aan een vaste werkplek in een garage. Je helpt mensen op locatie, lost technische problemen op en biedt rust in stressvolle situaties. Je werkt met deskundigheid, zelfstandigheid en oog voor de mens.

Diagnoses stellen en storingen verhelpen op locatie;
Klanten geruststellen in soms toch stressvolle situaties;
Zelfstandig opereren binnen jouw werkgebied (Amsterdam, Haarlem, Zaandam, Amstelveen e.o.);
Je werkt als automonteur met elektrische, hybride en conventionele voertuigen - van stadsauto tot SUV.
Als achtergrond neem jij mee

Wil je Allround Wegenwacht worden bij de ANWB? Dan is het belangrijk dat je aan de onderstaande functie-eisen voldoet. Nog niet helemaal daar? Geen zorgen, misschien is een functie als Accu Service Monteur een mooie eerste stap!

Je hebt een afgeronde MBO 3 of MBO 4 diploma in de autotechniek zoals eerste autotechnicus, bedrijfsautotechnicus, technisch specialist of soortgelijke.
Je hebt ruim 3 jaar praktijkervaring in het uitvoeren van onderhouds- en diagnosewerkzaamheden in de automotive branche.
Je bent flexibel inzetbaar en bereid om te werken in wisselende diensten, waaronder ochtend-, middag-, avond- en weekenddiensten. Het eerste jaar ben je vrijgesteld van nachtdiensten, maar de daaropvolgende jaren is het mogelijk dat je daarop wordt ingezet. Daarnaast werk je verplicht op de helft van de feestdagen.
Je bent klantgericht, zelfstandig en stressbestendig in een hulpverlenende functie.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B en je kunt een VOG overlegg
Ons aanbod
Bruto maandsalaris tussen €2.743,- en €4.095,- (o.b.v. 38 uur, ervaring en opleidingsniveau) én 8% vakantiegeld en 5,58% eindejaarsuitkering;
Boven op je salaris ontvang je een onregelmatigheidstoeslag tussen de €480,- en €730,- bruto per maand op basis van fulltime en afhankelijk van je rooster
€ 700 fit-budget per jaar voor ontwikkeling, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid (bij start vóór 1 juli);
Onkostenvergoeding €106,- netto per maand;
Internetvergoeding van €35,- netto per maand;
38 vrije dagen (25 vakantiedagen + 13 ADV) bij een 40-urige werkweek;
Goede pensioenopbouw waarin ook je nabestaanden en arbeidsongeschiktheid volledig zijn meeverzekerd;
Reiskostenvergoeding: €0,23 per km voor fiets of lopen, €0,20 per km met de auto (max. 40 km) en OV volledig vergoed;
Volop trainingen via ANWB Academy in digitale skills, AI, persoonlijke leiderschap en nog veel meer;
Extra's zoals ANWB-lidmaatschap, aanvullende verzekeringen en korting op producten (bij een contract vanaf 1 jaar).

ONDERHOUDSTECHNICUS / MONTEUR

Spannende Carrièremogelijkheid voor Onderhoudstechnici

Functie: ONDERHOUDSTECHNICUS / ONDERHOUD VAN BOOTVLOOT
Locatie: Hindeloopen, Friesland, Nederland
Contracttype: Vast dienstverband

Ben je een pas afgestudeerde die zijn carrière wil starten of een ervaren technicus op zoek naar nieuwe uitdagingen? Zoek niet verder! Le Boat, een trots lid van Travelopia, nodigt je uit om een lonende reis met ons te beginnen.

Als gewaardeerd lid van het Le Boat-team speel je een cruciale rol in het voorbereiden van onze werf voor het komende seizoen. Je verantwoordelijkheden omvatten het ontvangen van boten, winterklaar maken, lente-commissioning, herfst-ophalen en het bevoorraden van de maritieme winkel.

Wat Wij Zoeken:

Vaardigheden, Ervaring, Kennis, Kwalificaties en Training

Technische opleiding of praktijkervaring met dieselmotoren, hydraulische systemen, waterpompen of HVAC-reparatie en algemeen onderhoud.
Sterke motivatie om technische vaardigheden te leren en te verbeteren.
Vermogen om specificaties en installatie-instructies te interpreteren.
Uitstekende organisatorische en prioriteringsvaardigheden.
Passie voor varen en eerdere ervaring is welkom.
Geldig rijbewijs.
Bereidheid om op locatie in Hindeloopen, Friesland, Nederland te werken.
Volledige bevoegdheid om in Nederland te werken.

Taalvereisten:

Vloeiend Engels of Nederlands is vereist; Duits is een pluspunt.

Voordelen:

Eerdere ervaring in bootonderhoud is zeer voordelig.
Kennis van maritieme diesels en systemen is een pluspunt.
Hoge mate van vloeiendheid in Engels of Duits is een sterk voordeel.

Wat Je Gaat Doen:

Onderhoud onze vloot volgens de hoogste normen voor klanttevredenheid en betrouwbaarheid.
Zorg dat boten in perfecte staat zijn voor presentatie.
Volg onderhoudsschema's van de fabrikant.
Doe praktische ervaring op met het installeren van elektrische en mechanische apparatuur, inclusief kleine reparaties aan glasvezel (training wordt gegeven).
Werk nauw samen met de Hoofdtechnicus & Base Manager om taken efficiënt te prioriteren.
Wees bereid om naar externe locaties te reizen voor noodreparaties tijdens het seizoen.
Neem deel aan ophalen/lanceren, commissioning, decommissioning en werkzaamheden aan de gassteiger indien nodig.
Voer mechanisch onderhoud/reparaties uit aan boten van 36 en 45 ft., inclusief technische interventies op pompen, accu's, dieselmotoren, elektrische, propaan- en hydraulische aansluitingen.

Wij Bieden:

Competitief salaris op basis van ervaring.
Training en uitgebreide carrièremogelijkheden.
Verwijzingsprogramma.
Toegang tot Travelopia-groepsvoordelen (reisvoordelen).

Werkuren:

38 uur per week
Winterseizoen: nov - mrt; werkdagen ma - vr
Zomerseizoen: apr - okt; werkdagen ma, wo, vr, za (vrije dagen zo - en een di of do)
Storingsdienst op basis van rooster, mogelijk dekking van de regio Friesland - Hindeloopen vereist.

Waarom Kiezen Voor Le Boat?
Le Boat, onderdeel van de Travelopia-groep, is 's werelds toonaangevende aanbieder van zelfbestuurde vaarvakanties, met meer dan 55 jaar ervaring. Wij bieden een onvergetelijke vakantie-ervaring in Europa en Canada's binnenwateren. Onze vloot, geschikt voor alle groepsgroottes en budgetten, vereist geen vaarbewijs of eerdere vaarervaring, waardoor het voor iedereen toegankelijk is. Met gasten van over de hele wereld, waaronder Noord-Amerika, Duitsland en Frankrijk, opereert Le Boat in 9 landen, waarbij het Canal du Midi in Frankrijk het meest beroemde en populaire vaargebied is.

Word lid van de marktleider en werk met 's werelds grootste vloot van luxe woonboten op de mooiste vaarbestemmingen. Jouw reis begint hier - stap aan boord!

Soort dienstverband: Fulltime, Onbepaalde tijd

Salaris: €3.000,00 - €4.500,00 per maand

Screeningsvragen:
Could you please let us know what is you salary expectation (gross / month)?

Ervaring:
Mechanical: 3 jaar (Gewenst)
Electrical: 3 jaar (Gewenst)
Plumbing: 1 jaar (Gewenst)
Maintenance: 3 jaar (Gewenst)

Taal:
English (Vereist)

Licentie/certificaat:
Driving license (Vereist)

Toestemming om in Nederland te werken:
Netherlands (Vereist)

Werklocatie: Fysiek

Cuijk, Noord-Brabant, Nederland
Fietsen
32 - 40 uur
0 jaar ervaring

Ben jij op zoek naar een leerwerkplek voor jouw opleiding Fietstechnicus? Wil je het liefst veel ervaring opdoen in een groot bedrijf en opgeleid worden tot een volwaardige monteur? Kom dan als Leerling Fietstechnicus werken bij Broekhuis Fietsen! Wil jij weten wat wij jou kunnen bieden? Lees dan verder!

"Om na mijn stage teruggevraagd te worden, is een mooi compliment."
Maaike Beckers Manager Aftersales
Wat doe je als Leerling Fietstechnicus?

Als je bij Belga Fietsen komt stagelopen, werk je bij de grootste fietsenwinkel van Noord-Nederland. Met ruim 2.500 fietsen op voorraad is er in onze winkel altijd wel wat te doen. We nemen jou mee in het dagelijks werk binnen onze werkplaats. Je leert 4 dagen in de week de fijne kneepjes van het vak. Eén dag in de week ga je naar school om de theorie te leren. Dit is een zogeheten BBL leerwerktraject. Je wordt opgeleid tot een monteur die handig is met de verschillende types fietsen. Daarnaast leer je oplossingsgericht te denken, commerciële vaardigheid en je krijgt communicatieve handvatten mee waardoor jij je niet uit het veld laat slaan. Als je jouw mbo niveau 2 positief hebt afgerond, kan jij als Fietstechnicus aan de slag!

Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Direct 100% salaris bij de start van je opleiding
Een baan bij Broekhuis na het behalen van je diploma
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
Een mbo-opleiding bij een erkend leerbedrijf
Een laptop die je voor je opleiding mag gebruiken
4 dagen werken, 1 dag naar school en 5 dagen betaald krijgen
De mogelijkheid om jaarlijks extra vakantiedagen bij te kopen
Mogelijkheden tot doorgroeien bij één van de top 3 spelers in de autobranche
Werken in een mensgerichte organisatie
Korting op een sportabonnement

Wat bied jij
Een pro-actieve en leergierige houding
Passie voor de fietssport
Je bent beschikbaar op de zaterdag
Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal
Werken bij de fietsenwinkels van Broekhuis

We stappen al op jonge leeftijd op de fiets en verleren het daarna nooit meer. Fietsen is een populaire en gezonde manier om in beweging te zijn en je vitaal te voelen. Vanuit een breed productaanbod en onze vakkennis zoomen we bij Broekhuis Fietsen in op de situatie van de klant. Van sportieve racefiets tot mountainbike, of van bakfiets tot elektrische fiets; je treft het allemaal bij ons aan. Met sterke fietsmerken in ons portfolio hebben we een fiets voor iedereen. Enthousiaste experts met een passie voor fietsen voorzien klanten van persoonlijk advies. En vakkundige technici staan klaar in de werkplaatsen. Kortom, Broekhuis beweegt mensen, ook op de fiets!

Pas jij bij Broekhuis Fietsen en wil jij je inzetten voor onze klanten? Kom ons team versterken als Leerling Fietstechnicus.

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Bram:

Bram Junier
Verkoopadviseur

0485 -

Ben jij een ervaren automonteur of eerste autotechnicus en wil je werken buiten de garage? Van de ring van Amsterdam tot de duinen van Castricum: jij schakelt als wegenwacht snel en zelfstandig. Je helpt leden met pech in hartje Haarlem, op de A9, maar vooral in het centrum van Amsterdam, want hier is het meeste werk. Je schakelt tussen drukte en rust - altijd met focus op de klant.

Ons team

Jij bent een van de bijna 1000 wegenwachten in Nederland! En je werkt samen met collega's van andere afdelingen, bijvoorbeeld onze planners of medewerkers van de Alarmcentrale. Hoewel je vaak zelfstandig op pad bent, voel je je dus eigenlijk nooit alleen. Natuurlijk is er ook jouw regionale team op je vaste thuisbasis. Daar stallen we onze auto's en kom je collega's tegen bij de koffieautomaat. Via Talks - onze interne social media - heb je contact met collega's in het hele land en blijf je op de hoogte van alle ins en outs in de wereld van de Wegenwacht.

Een pre-employmentscreening kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Jouw rol

Je werkt zelfstandig, mobiel en met directe impact. Als allround Automonteur Wegenwacht ben je niet gebonden aan een vaste werkplek in een garage. Je helpt mensen op locatie, lost technische problemen op en biedt rust in stressvolle situaties. Je werkt met deskundigheid, zelfstandigheid en oog voor de mens.

Diagnoses stellen en storingen verhelpen op locatie;
Klanten geruststellen in soms toch stressvolle situaties;
Zelfstandig opereren binnen jouw werkgebied (Amsterdam, Haarlem, Zaandam, Amstelveen e.o.);
Je werkt als automonteur met elektrische, hybride en conventionele voertuigen - van stadsauto tot SUV.
Als achtergrond neem jij mee

Wil je Allround Wegenwacht worden bij de ANWB? Dan is het belangrijk dat je aan de onderstaande functie-eisen voldoet. Nog niet helemaal daar? Geen zorgen, misschien is een functie als Accu Service Monteur een mooie eerste stap!

Je hebt een afgeronde MBO 3 of MBO 4 diploma in de autotechniek zoals eerste autotechnicus, bedrijfsautotechnicus, technisch specialist of soortgelijke.
Je hebt ruim 3 jaar praktijkervaring in het uitvoeren van onderhouds- en diagnosewerkzaamheden in de automotive branche.
Je bent flexibel inzetbaar en bereid om te werken in wisselende diensten, waaronder ochtend-, middag-, avond- en weekenddiensten. Het eerste jaar ben je vrijgesteld van nachtdiensten, maar de daaropvolgende jaren is het mogelijk dat je daarop wordt ingezet. Daarnaast werk je verplicht op de helft van de feestdagen.
Je bent klantgericht, zelfstandig en stressbestendig in een hulpverlenende functie.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B en je kunt een VOG overleggen.
Ons aanbod
Bruto maandsalaris tussen €2.743,- en €4.095,- (o.b.v. 38 uur, ervaring en opleidingsniveau) én 8% vakantiegeld en 5,58% eindejaarsuitkering;
Boven op je salaris ontvang je een onregelmatigheidstoeslag tussen de €480,- en €730,- bruto per maand op basis van fulltime en afhankelijk van je rooster
€ 700 fit-budget per jaar voor ontwikkeling, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid (bij start vóór 1 juli);
Onkostenvergoeding €106,- netto per maand;
Internetvergoeding van €35,- netto per maand;
38 vrije dagen (25 vakantiedagen + 13 ADV) bij een 40-urige werkweek;
Goede pensioenopbouw waarin ook je nabestaanden en arbeidsongeschiktheid volledig zijn meeverzekerd;
Reiskostenvergoeding: €0,23 per km voor fiets of lopen, €0,20 per km met de auto (max. 40 km) en OV volledig vergoed;
Volop trainingen via ANWB Academy in digitale skills, AI, persoonlijke leiderschap en nog veel meer;
Extra's zoals ANWB-lidmaatschap, aanvullende verzekeringen en korting op producten (bij een contract vanaf 1 jaar).

Nijkerk, Gelderland, Nederland
Ford
MBO
40 uur
1 - 3 jaar ervaring

Heb jij passie voor zowel autotechniek als service bieden aan mensen? Onderhoud en repareer jij graag auto's? Heb je graag persoonlijk contact met klanten? En wil je je graag verder ontwikkelen binnen jouw vakgebied? Dan zoekt Broekhuis Ford Nijkerk jou! Wij zoeken namelijk een Meewerkend Voorman in Nijkerk.

"Iedere dag en iedere klus is anders"
Sorayan Vierhout Chef werkplaats
Wat doe je als Meewerkend Voorman?

In deze rol zorg je ervoor dat de samenwerking van jouw team onderling gesmeerd loopt en dat er een fijne werksfeer aanwezig is. Als Meewerkend Voorman ben jij verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

Het onderhouden en repareren van de auto's van onze klanten
Het verzorgen van de dagelijkse planning van onderhoudsbeurten
Het geven van feedback aan de klanten over de uitgevoerde werkzaamheden
Schakelt en helpt collega's om de dagplanning goed te laten lopen. Jij hebt die scherpe blik
Het samen met je collega's in de werkplaats in topconditie houden van de auto's van onze klanten
Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
De mogelijkheid om specialist te worden in je vak door merkspecifieke cursussen te volgen
Een goede pensioenregeling
De mogelijkheid om jaarlijks extra vakantiedagen bij te kopen
Korting op een sportabonnement
Eigenaarschap en vrijheid krijgen in jouw expertise
Een aantrekkelijke en afwisselende baan binnen een mensgerichte organisatie

Wat bied jij
Aantal jaar werkervaring als Bedrijfswagen- / Autotechnicus
De eigenschap om nieuwe technieken en werkwijzen snel aan te leren
Certificaat APK-keurmeester is een pré
Werkervaring als Autotechnicus
Minimaal een afgeronde mbo 4-opleiding richting Automonteur
Je bent nauwkeurig en hebt een kwaliteitsgerichte instelling
Werken bij Broekhuis Dealers

Werken bij de dealerbedrijven van Broekhuis betekent werken met de mooiste wagens. Onze teams op de vestigingen zetten zich elke dag in om de perfecte match te maken tussen de wagen en de klant. Daarnaast doen we onderhoud en reparaties en lossen we eventuele problemen voor de klant op. Dit doen we op een betrokken manier. We zorgen ervoor dat de klant zich thuis voelt bij ons en begrijpen dat het niet een alledaagse stap is om een nieuwe auto of bedrijfswagen aan te schaffen of om een grote onderhoudsbeurt te laten uitvoeren. Daarom is het elke keer weer fijn om te zien dat de match of reparatie weer gelukt is. Onze successen vieren we wekelijks met een gezellige borrel met de collega's op de vestiging.

Pas jij bij Broekhuis Dealers en wil jij je inzetten voor onze klanten? Kom ons team versterken als Meewerkend Voorman!

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Christian:

Christian Foppen
Vestigingsdirecteur

033 -

Heb jij ervaring in het groen en stuur je graag een team aan? Als Voorman Groenvoorziening bij PolderRealisatie ben jij de schakel tussen de Uitvoerder en de groenploeg. Je zorgt voor structuur op de werkvloer, bewaakt de kwaliteit en werkt zelf actief mee aan onderhouds- en aanlegprojecten.

Wat ga je doen als Voorman Groenvoorziening?
Als Voorman Groenvoorziening geef je dagelijks leiding aan een team groenmedewerkers en zorg je dat projecten efficiënt en volgens planning verlopen. Je werkzaamheden bestaan uit:

Aansturen en begeleiden van een groenploeg

Verdelen van werkzaamheden en bewaken van voortgang

Meewerken aan onderhoud en aanleg van groenvoorzieningen

Controleren van kwaliteit en veiligheid op locatie

Signaleren van knelpunten en tijdig schakelen met de Uitvoerder

Zorgdragen voor materieel en correcte uitvoering van werkzaamheden

Je combineert vakkennis met leiderschap en zorgt voor een positieve, resultaatgerichte werksfeer.

Wat bieden wij jou?

Brutosalaris tussen € 2.900 en € 3.700 per maand (o.b.v. ervaring / 40 uur p/w)

Fulltime of parttime mogelijk (16 - 40 uur)

Een afwisselende baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid

Minimaal 24 vakantiedagen en 13,5 ATV dagen p.j. (o.b.v. leeftijd / 40 uur p/w)

Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en overige regelingen conform CAO

Maandelijks eten/snacks op kantoor; pannenkoekendag, pizzadag, worstenbroodjes, kippiepan, etc.

Leuke personeelsuitjes, kerstbijeenkomst, zomerse bbq/jaarafsluiting en feestdagen-attenties zoals chocolade met Pasen, banket met Sinterklaas en een kerstpakket

Werkkleding en PBM via de zaak

Opleidings- en doorgroeimogelijkheden richting Uitvoerder

Werken met goed en modern materieel

Ruimte voor eigen initiatief en verbeterideeën

Een hecht team met korte lijnen en een nuchtere werksfeer

Wat breng jij mee?

Diploma Vakbekwaam Hovenier of vergelijkbaar niveau

Minimaal 3 jaar ervaring in groenonderhoud of aanleg

Leidinggevende vaardigheden en organisatorisch inzicht

Rijbewijs B (BE is een pré)

Goede beheersing van de Nederlandse taal

VCA-VOL (of bereid dit te behalen)

Je bent praktisch ingesteld, besluitvaardig en denkt in oplossingen.

Over PolderRealisatie
PolderRealisatie is gespecialiseerd in het aanleggen, renoveren en onderhouden van tuinen, landschappen en groenvoorzieningen.
Het werk bestaat uit het planten van bomen en struiken, gazononderhoud, snoeien, bemesten, onkruidbeheersing, bestrating en algemeen tuinonderhoud.

PolderRealisatie neemt opdrachten aan van particulieren. Dat werk wordt gedaan door hoveniers. Voor bedrijven en gemeenten verricht PolderRealisatie ook vaak werkzaamheden. Het gaat dan om aanleg of onderhoud van graskanten, het maaien en onderhouden van hagen en onkruidbeheersing. Voor de gemeente Capelle aan den IJssel heeft Polder onlangs een plantweg aangelegd en bomen geplant. Het werk is veelzijdig en afwisselend. Maar de gemene deler blijft: met goed materieel kwaliteit leveren voor de klant.

Enthousiast? Wat nu?
Wil je meer weten over de functie Voorman Groenvoorziening? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. Wij nemen binnen één werkdag contact met je op. Hopelijk tot snel!

Heb jij ervaring in het groen en stuur je graag een team aan? Als Voorman Groen bij PolderRealisatie ben jij de schakel tussen de Uitvoerder en de groenploeg. Je zorgt voor structuur op de werkvloer, bewaakt de kwaliteit en werkt zelf actief mee aan onderhouds- en aanlegprojecten.

Wat ga je doen als Voorman Groen?
Als Voorman Groen geef je dagelijks leiding aan een team groenmedewerkers en zorg je dat projecten efficiënt en volgens planning verlopen. Je werkzaamheden bestaan uit:

Aansturen en begeleiden van een groenploeg

Verdelen van werkzaamheden en bewaken van voortgang

Meewerken aan onderhoud en aanleg van groenvoorzieningen

Controleren van kwaliteit en veiligheid op locatie

Signaleren van knelpunten en tijdig schakelen met de Uitvoerder

Zorgdragen voor materieel en correcte uitvoering van werkzaamheden

Je combineert vakkennis met leiderschap en zorgt voor een positieve, resultaatgerichte werksfeer.

Wat bieden wij jou?

Brutosalaris tussen € 2.900 en € 3.700 per maand (o.b.v. ervaring / 40 uur p/w)

Fulltime of parttime mogelijk (16 - 40 uur)

Een afwisselende baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid

Minimaal 24 vakantiedagen en 13,5 ATV dagen p.j. (o.b.v. leeftijd / 40 uur p/w)

Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en overige regelingen conform CAO

Maandelijks eten/snacks op kantoor; pannenkoekendag, pizzadag, worstenbroodjes, kippiepan, etc.

Leuke personeelsuitjes, kerstbijeenkomst, zomerse bbq/jaarafsluiting en feestdagen-attenties zoals chocolade met Pasen, banket met Sinterklaas en een kerstpakket

Werkkleding en PBM via de zaak

Opleidings- en doorgroeimogelijkheden richting Uitvoerder

Werken met goed en modern materieel

Ruimte voor eigen initiatief en verbeterideeën

Een hecht team met korte lijnen en een nuchtere werksfeer

Wat breng jij mee?

Diploma Vakbekwaam Hovenier of vergelijkbaar niveau

Minimaal 3 jaar ervaring in groenonderhoud of aanleg

Leidinggevende vaardigheden en organisatorisch inzicht

Rijbewijs B (BE is een pré)

Goede beheersing van de Nederlandse taal

VCA-VOL (of bereid dit te behalen)

Je bent praktisch ingesteld, besluitvaardig en denkt in oplossingen.

Over PolderRealisatie
PolderRealisatie is gespecialiseerd in het aanleggen, renoveren en onderhouden van tuinen, landschappen en groenvoorzieningen.
Het werk bestaat uit het planten van bomen en struiken, gazononderhoud, snoeien, bemesten, onkruidbeheersing, bestrating en algemeen tuinonderhoud.

PolderRealisatie neemt opdrachten aan van particulieren. Dat werk wordt gedaan door hoveniers. Voor bedrijven en gemeenten verricht PolderRealisatie ook vaak werkzaamheden. Het gaat dan om aanleg of onderhoud van graskanten, het maaien en onderhouden van hagen en onkruidbeheersing. Voor de gemeente Capelle aan den IJssel heeft Polder onlangs een plantweg aangelegd en bomen geplant. Het werk is veelzijdig en afwisselend. Maar de gemene deler blijft: met goed materieel kwaliteit leveren voor de klant.

Enthousiast? Wat nu?
Wil je meer weten over de functie Voorman Groen? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. Wij nemen binnen één werkdag contact met je op. Hopelijk tot snel!

Groningen, Groningen, Nederland
Volvo
32 - 40 uur
1 - 3 jaar ervaring

Duik jij graag onder de motorkap? En doe je dat het liefst met de nieuwste apparatuur en tools? Ben je daarbij opgeleid tot Eerste Autotechnicus en toe aan een nieuwe uitdaging in een nieuwe werkomgeving? Dan ben je bij Broekhuis aan het juiste adres!

"Ik heb gezellige collega's, waarmee ik iedere dag met plezier samenwerk."
Stephan Groot 1e Autotechnicus
Wat doe je als Eerste Autotechnicus?

Samen met het team sta je elke dag klaar voor onze klanten om hun auto of bedrijfswagen in topconditie te houden. Voor het onderhoud en eventuele reparaties ben jij namelijk dé aangewezen persoon. Ook help je collega's als zij er even niet uitkomen. Samen met hen werk je iedere dag voor het doel: 'alles voor een enthousiaste klant'.

Jouw technische kennis wordt enorm gewaardeerd en om die kennis zo goed mogelijk te kunnen toepassen, werk je bij Broekhuis met de modernste gereedschappen en materialen. Daarnaast volg je cursussen om altijd de laatste technieken te kunnen gebruiken bij de auto's van onze klanten. Zo ben je niet alleen vandaag, maar ook morgen in staat om onze klanten te helpen met passend onderhoud en vakkundige reparaties.

De taken van een Eerste Autotechnicus
Je voert onderhoud en reparaties uit
Je voert APK's uit
Je houdt bij wat er besteld moet worden
Je motiveert het team
Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
Er is ruimte om door te groeien
Genoeg mogelijkheden om trainingen te kunnen volgen
Wij zijn een officieel Ford servicepunt, maar dit betekend niet dat er geen andere merken in onze werkplaats staan
Een aantrekkelijke en afwisselende baan binnen een mensgerichte organisatie
Regelmatig worden er diverse uitjes georganiseerd voor jou en je collega's
De mogelijkheid om 32 uur per week te werken
Een stabiele werkgever, die al ruim 90 jaar succesvol is
LifeCheck: Gratis en anoniem toegang tot artsen, psychologen, (budget)coaches en voedingsdeskundigen
Een plezierige en dynamische werkomgeving bij ons familiebedrijf
Korting op een sportabonnement

Wat bied jij
Minimaal een afgeronde mbo-opleiding richting Autotechnicus
Je bent leergierig en denkt graag mee
Certificaat APK-keurmeester is een pré
Werkervaring als Autotechnicus
Je kan zelfstandig werken
Werken bij Broekhuis Dealers

Werken bij de dealerbedrijven van Broekhuis betekent werken met sterke automerken in een krachtige dealerorganisatie. Vol enthousiasme en met een positieve bedrijfscultuur werken we aan onbezorgde mobiliteit van onze klant. Ons DNA bestaat voornamelijk uit doen, oprecht betrokken en gastvrij zijn. Hier gaan we heel ver in. Hoe wij met onze klanten en met onze collega's werken is ons onderscheidend vermogen. Reken bij ons op een leuke werkplek, een aanstekelijke sfeer en doorgroeimogelijkheden.

Pas jij bij Broekhuis en wil je werken in één van onze dealervestigingen? Kom ons team versterken als Eerste Autotechnicus!

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Ton:

Ton Langbroek
Vestigingsdirecteur

050 -

Functietitel: Hoofdmonteur / Head Technician (Maritiem Technicus - Onderhoud Bootvloot)
Locatie: Hindeloopen, Friesland
Startdatum: Zo snel mogelijk
Contracttype: Vast - fulltime (37,5 uur per week)
Leidinggevende: Base Manager

Le Boat, onderdeel van Travelopia, is 's werelds toonaangevende aanbieder van vaarvakanties op binnenwateren. Met een vloot van meer dan 900 boten en 37 bases in 9 landen verwelkomen wij jaarlijks duizenden klanten van over de hele wereld.

In het kort

Ben jij een ervaren technicus met passie voor boten én leidinggeven? Voor onze basis in Hindeloopen zoeken wij een Head Technician die verantwoordelijk is voor het onderhoud van onze vloot en de dagelijkse aansturing van een klein technisch team van 3 medewerkers.

Wat ga je doen?

Aansturen en ondersteunen van het technische team.
Verantwoordelijk voor het onderhoud, de reparaties en de operationele staat van de vloot.
Werken aan dieselmotoren, elektrische installaties, pompen, accu's en andere technische systemen.
Beheer van de onderdelenvoorraad en onderhoudsplanning.
Uitvoeren van storingsdiensten en noodreparaties indien nodig.
Technische ondersteuning bieden aan klanten en collega's.
Zorgen dat alle boten volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden opgeleverd.

Wat zoeken wij?

Ervaring als technicus binnen de maritieme sector, automotive of een vergelijkbare technische omgeving.
Leidinggevende ervaring of de ambitie om een team aan te sturen.
Goede organisatorische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
Klantgerichte en communicatieve instelling.
Vloeiend Engels; Nederlands en/of Duits is een pluspunt.
Woonachtig in de regio Hindeloopen of bereid dagelijks te reizen.

Wat bieden wij?

Competitief salaris afhankelijk van ervaring.
Jaarlijkse bonusregeling.
Uitgebreide training en doorgroeimogelijkheden.
Extra vergoeding voor werken op zondag.
Werkkleding en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Werken voor de marktleider in vaarvakanties met een hecht en internationaal team.

Klaar om leiding te geven aan onze vloot en een technisch team? Solliciteer vandaag nog en word onderdeel van Le Boat!

Salaris: €3.500,00 - €4.500,00 per maand

Screeningsvragen:
Wat is uw salarisverwachting (bruto per maand)?

Ervaring:
Elektrische probleemoplossing: 1 jaar (Gewenst)
Mechanische montage: 1 jaar (Gewenst)

Taal:
Engels (Gewenst)

Licentie/certificaat:
driving license B (Gewenst)

Locatie:
8713 Hindeloopen (Gewenst)

Werklocatie: Fysiek

Vacature: Monteur Buitendienst / servicemonteur (Regio Almelo)

Bij Kersten Hulpmiddelen draait alles om mensen. Als leverancier van hulpmiddelen spelen we een belangrijke rol in de zorg. Dankzij jouw inzet kunnen cliënten veilig en zelfstandig blijven bewegen. Wil jij daaraan bijdragen?

Wij zijn een inclusieve werkgever. Iedereen krijgt bij ons de kans om mee te doen. We kijken naar jouw talenten en wat jij wilt bijdragen - niet naar achtergrond, leeftijd of andere verschillen. Diversiteit maakt ons sterker. Vanuit ons DNA hebben we extra aandacht voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Standplaats: Almelo

Uren: 38u per week

Salaris: € 2.937 - € 3.658 bruto per maand (38 uur, peildatum 1 februari 2026)

Wat ga je doen?
Onderhouden en repareren van persoonsgebonden hulpmiddelen op locatie.
Controleren en beoordelen van de technische staat van hulpmiddelen.
Uitvoeren van reparaties en aanpassingen binnen normtijd.
Registreren van werkzaamheden en materialen.
Adviseren van klanten en collega's.
Signaleren van verbeterpunten.
Meedraaien in de storingsdienst.
Wie ben jij?
Ervaren servicemonteur met klantgerichte instelling.
Actuele technische kennis.
Oplossingsgericht en zelfstandig.
Resultaatgericht en nauwkeurig.
Kennis delen en samenwerken.
Waar kom je terecht?

Je werkt in een stabiel team binnen onze vestiging in Almelo. De sfeer is informeel en samen gaan we voor resultaat. We organiseren regelmatig activiteiten zoals een zomerbarbecue of borrel. Kersten biedt veel ruimte voor initiatief en ontwikkeling.

Wat bieden wij?
Salaris tussen € 2.937 en € 3.658 bruto per maand op fulltime basis.
24 vakantiedagen (CAO Motorvoertuigen & Tweewielerbedrijf).
13 ADV-dagen bij 40 uur.
Pensioen via PMT (Kersten betaalt 2/3).
Jaarlijks vrij op 5 mei.
Inzetbaarheidsbonus van € 200 netto.
Bijdrage in fitnessabonnement.
Mogelijkheden voor opleiding en coaching.

Wij waarderen directe sollicitaties; acquisitie door bureaus en ZZP'ers wordt niet opgevolgd.