• Diesel AC Mechanic  

    - Tulsa County

    Twin Cities Ready Mix Diesel AC Mechanic Job description KEY RESPONSIBILITIES / ESSENTIAL FUNCTIONS: QUALIFICATIONS: Diesel mechanic and heavy equipment mechanic experience with tools. Ability to perform well in a TEAM environment Self-motivated and ability to work without direct supervision Ability to perform sustained overhead reaching Ability to tolerate working at heights up to 12 feet Ability to work near, around or on light or heavy equipment. PHYSICAL REQUIREMENTS Lift objects of various dimensions and up to 100lbs. of weight frequently Ability to repeatedly climb stairs and climb ladders Ability to repeatedly balance, bend from the trunk, crawl, kneel, push and pull objects Ability to tolerate working outdoors in all environmental temperatures and weather conditions. Ability to reach, squat and tolerate prolonged standing / walking / sitting Job Type: Full-time Pay: $18.00 - $20.00 per hour Must pass drug screen and physical. Benefits include paid vacation, Paid Time Off, paid holidays, health, life, dental, cancer Aflac insurance. Family owned and operated. We take pride in all the services we deliver! Our ready mix concrete and material hauling services are available for those who need a dependable company working to meet all your concrete related needs. We emphasize service at Twin Cities Ready Mix because we are committed to the success of our customers. Since 1972 We're proud to provide our customers with the materials that make their visions become reality. Our passion comes from watching raw material; solid plans and hard work combine to form an astounding finished project. No project is too big or too small, no order too large, no timeline too long or too challenging. recblid dcjbrfs44kgrrzwcjtn3td76obbhv0

  • RN Unit Manager  

    - Wood County

    St. Clare Commons in Perrysburg, OH, is seeking a dedicated and experienced RN Unit Manager to join our team. This position offers an opportunity for an RN to take a leadership role in overseeing daily clinical operations while managing and coordinating patient care. If you are passionate about providing exceptional care and are eager to take on leadership responsibilities, we would love to meet you! Competitive compensation package a nd a comprehensive suite of benefits designed to support your well-being and professional growth: Medical, Dental, and Vision Insurance Employer contributions to a Health Savings Account (HSA) Company-paid Life and Disability Insurance 401(k) with up to 4% employer contribution Employee Assistance Program (EAP) Tuition Reimbursement to further your education Generous Paid Time Off (PTO) with cash-out options Annual merit-based salary increases Pay range: Up to $42/hr. Shift: 3:00 PM-11:00 PM Job Responsibilities: Daily Shift Oversight : Provide leadership during daily shifts, ensuring clinical operations run smoothly and efficiently. Clinical PCP Dashboard : Oversee the clinical Primary Care Physician (PCP) dashboard, ensuring accurate and up-to-date information. Wound Rounds : Conduct weekly wound rounds to assess, document, and monitor resident wound care. Admissions/Discharges : Manage and coordinate resident admissions and discharges, ensuring smooth transitions and appropriate care plans. Order Verifications : Verify medication and treatment orders to ensure accuracy and compliance with care plans. Notification Verifications : Ensure timely and accurate notification of changes in residents conditions to appropriate parties. Resident Appointments : Coordinate and track resident appointments to ensure all medical needs are addressed. IRIS Report : Review and monitor daily IRIS (Infection Prevention and Reporting) reports, ensuring compliance and reporting any concerns. Additional Responsibilities: May need to cover open shifts Qualifications: Required : Current RN license in the state of Ohio. Preferred : Experience in long-term care, skilled nursing, or similar healthcare settings. Willingness to Obtain CDC Infection Preventionist Certification : While certification is not required at the time of hire, we expect the RN Unit Manager to pursue and obtain CDC Infection Preventionist certification. Strong leadership, organizational, and communication skills. Ability to manage multiple tasks while maintaining a high standard of patient care. Passionate about providing high-quality care in a supportive and collaborative environment. If youre ready to step into a leadership role and work in a team-focused setting that emphasizes high standards of patient care, apply today to become a part of our dedicated team at St. Clare Commons! recblid 15rcrhqbioot55n8i15i8rt8551c6s

  • As the leading company in the field of software solutions for healthcare, we operate in 19 countries and employ over 9,000 dedicated staff members. You will work in a dynamic and innovative environment full of opportunities. With your commitment and passion, you have the chance to make a sustainable difference. CGM Leverages AI: We’re looking for people who feel the power of AI in the e-health environment, who want to help shape change, and who are driven by a curious passion to see how technology can make healthcare smarter, simpler, and better. Together, we are shaping the healthcare system of the future. Become part of our mission and make a difference – for a world where knowledge saves lives! Are you passionate about groundbreaking products? Do you have the talent to turn ideas into real, valuable solutions—while always keeping the bigger picture in mind? Then we’d love to meet you! Your contribution: You translate CGM's business strategy for your assigned units into a clear, value-driven IT demand and project roadmap. You are the primary contact for business leaders on all IT topics, capturing requirements, pain points, and opportunities in a structured way. You steer demand and portfolio management for your business areas, ensuring initiatives are properly scoped, prioritized, funded, and staffed. You (co-)sponsor key IT projects, monitor progress against scope, budget, and timeline, and drive UAT, change management, and go-live readiness on the business side. You analyse processes, services, and KPIs to derive concrete improvement measures, always keeping compliance, information security, and sustainable digitalization in focus. What you bring along: Several years of experience as an IT Business Partner, IT Consultant, Product Owner, or in a similar role, ideally in a regulated environment (e.g. healthcare) Excellent academic degree in Computer Science, Business Informatics, Business Administration with IT focus, or a related field Deep understanding of business and IT architectures, applications, infrastructure, integration, and security, plus confident use of modern project and product management methods and tools (e.g. Agile/Scrum/Waterfall, Jira, Confluence, MS 365) Fluent German and business-proficient English to communicate credibly with stakeholders in an international environment Strong consulting and stakeholder management skills, a highly analytical and conceptual mindset, a clear value and outcome orientation, and the ability to build trust, challenge constructively, and influence in a matrix organisation. What you can expect from us: Mobile work : Work flexibly on the move two days a week and on site three days a week. Attractive locations: In addition to fully equipped workplaces, regular events such as summer parties and Christmas parties await you at our locations. Development: Our in-house academy and our portfolio of external co-operation partners will support you in your further development. Health: Health is a valuable asset for us. Our in-house canteen offers a selection of tasty and healthy dishes every day and we welcome you to our fully equipped fitness centre for weekly courses (online

  • Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Head of Commercial Management (m/w/d)  

    - Karlsruhe

    Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Physical Therapist  

    - Taylor County

    Ballinger Memorial Hospital District Job Title: Physical Therapist Employment Type: Full-Time; Part-Time, or PRN positions available Location: Ballinger, TX 76821 Benefits: Ballinger Memorial Hospital District offers extremely competitive salaries and excellent benefits ! All employees are enrolled in the TCDRS retirement plan, with a generous employer contribution . Full-Time employees are eligible for medical, dental, and vision insurance, short term disability and cafeteria plans. BMHD also provides $40,000 life insurance and long-term disability for all Full-Time employees. Job Description: The Physical Therapist will provide physical therapy services to both inpatient and outpatient populations. Responsibilities include conducting patient evaluations, establishing treatment plans with measurable goals, and implementing therapeutic interventions tailored to each patient's needs. Key Responsibilities: Perform comprehensive patient evaluations to assess physical function and mobility. Develop individualized treatment plans based on assessment findings and physician referrals. Implement therapeutic exercises, manual therapy techniques, and functional training. Educate patients and caregivers on treatment plans and home exercises. Monitor and document patient progress, adjusting treatment plans as necessary. Collaborate with healthcare team members to optimize patient outcomes. Education: Graduate from an accredited school of Physical Therapy. Current Texas license to practice Physical Therapy, or actively in the application process for state licensure. NEW GRADUATES CONSIDERED! Qualifications: Strong clinical skills and knowledge of physical therapy principles and techniques. Ability to create effective treatment plans and measurable goals. Excellent interpersonal and communication skills. Ability to work independently and as part of a multidisciplinary team. Commitment to providing high-quality patient care. About Us: Ballinger Memorial Hospital District offers numerous outpatient services, acute and swing bed care, and is certified as a level IV trauma ER. They also provide a clinic with physicians and mid-level providers. Ballinger Memorial Hospital District participates in and promotes activities that encourage wellness in our community. This position presents an exciting opportunity for a Physical Therapist to contribute to patient rehabilitation and recovery within a supportive healthcare environment. If you meet the qualifications and are passionate about helping patients achieve their physical therapy goals, we encourage you to apply! recblid 1fvve5vc3jidt765le6yb8xxcvg6p2

  • „Allround“-Elektriker (m/w/d)  

    - Lower Bavaria

    KARRIERE MIT ZUKUNFT? – GEHT BEI UNS! Für die Meusburger Gruppe zu arbeiten heißt, Teil eines familiären Teams zu werden und in einem innovativen, nachhaltigen, internationalen und vor allem arbeitsplatzsicheren Unternehmen tätig zu sein. In unserem inhabergeführten Familienunternehmen stehen Werte wie Vertrauen, Fairness und Loyalität an oberster Stelle. Wir setzen auf zuverlässige Fach- und gut ausgebildete Nachwuchskräfte. Denn egal, ob als motivierter Berufsanfänger, flexibler Quereinsteiger oder erfahrener Spezialist: wir bieten allen die Möglichkeit, Karrierepläne zu realisieren und sich sichere Zukunftsperspektiven zu schaffen. Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir aktuell: „Allround“-Elektriker (m/w/d) in Vollzeit Aufgabengebiet: Installation von Fahrzeugelektrik Wartung unserer Anlagen und Gebäude Montage der kompletten Fahrzeugbeleuchtung inkl. Verkabelung Anschließen der Beleuchtung an Verteilerkästen Anschließen diverser Bremssysteme (Radsensoren, ECAS-Luftfedersysteme mit Komponenten, Rückfahrtwarnsensoren) unter Berücksichtigung von speziellen Sonderfunktionen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur oder KFZ-Mechatroniker, gerne auch direkt nach der Ausbildung Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein Flexibilität Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Ein familiäres Team und flache Hierarchien Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Aufgabengebiete Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Firmenfeiern und Team-Events Urlaubsanspruch über volle 30 Tage Attraktive Bonuszahlung E-Bike – Leasing Sachbezugskarte Essenszuschuss Genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen, einer Angabe zum nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehalts- oder Lohnvorstellung. Meusburger Fahrzeugbau GmbH z. Hd. Frau Svetlana Meusburger Kollmering 7, 94535 Eging am See Telefon: 08544/9622-11

  • Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Systemadministrator (m/w/d) – System OperationsFrankfurt am MainAb sofort, Vollzeit, in Frankfurt am MainÜber uns:Die Personal MedSystems GmbH entwickelt unter der Marke CardioSecur innovative EKG-Technologie für iOS-Geräte im professionellen Einsatz. Unsere Mission: die Transformation des klassischen 12-Kanal-EKGs in das weltweit erste Vector EKG Imaging-System. Mit CardioSecur ermöglichen wir medizinischem Fachpersonal und Unternehmen eine einzigartig präzise, effektive Diagnostik – intuitiv, mobil und zukunftsweisend. Forschung, Nutzerfreundlichkeit und klinische Exzellenz stehen dabei im Zentrum unseres Handelns.Ihr Job bei uns:Die angebotene Position ist Teil eines dynamischen Teams im Bereich innovativer Medizintechnik für den B2B-Sektor. Als System Operations (Sys-OP) verantworten Sie den Betrieb unserer gesamten IT-Infrastruktur – von Apple-Endgeräten über das Netzwerk bis zu Servern und Entwicklersystemen. Sie sorgen dafür, dass sich unsere Entwickler und Mitarbeiter auf ihre Kernarbeit konzentrieren können, während Sie stabile, sichere und verfügbare Systeme bereitstellen. Sie unterstützen unseren Support bei technischen Fragen und Aufgaben von Kunden. Eigenverantwortliches Handeln, technisches Organisationsgeschick und ein serviceorientiertes Auftreten sind in dieser Position besonders gefragt.Ihr Aufgabenfeld beinhaltet:• Verwaltung der Apple-Endgeräte über JAMF Pro (Mac, iPhone, iPad) – vom Enrollment bis zur Außerbetriebnahme• Administration der Netzwerkinfrastruktur (UniFi) inklusive Firewall, Netzwerksicherheit und Troubleshooting• Betrieb der Server- und Storage-Systeme (Synology) inklusive Datensicherung und Disaster Recovery• Betrieb und Wartung der Entwicklersysteme (u. a. GitLab) sowie Unterstützung der Entwicklerteams• IT-Support, Onboarding neuer Mitarbeitender und Mitarbeit an IT-ProjektenDas bringen Sie mit:• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein vergleichbares Studium• Erfahrung mit Netzwerken (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN, Firewall, SSL/TLS)• Erfahrung mit Git und GitLab (Administration, CI/CD-Pipelines, Runner)• Erfahrung mit Linux oder MacOS, iOS, MDM• Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDarauf können Sie sich freuen:• Sehr innovatives MedTech-Unternehmen mit Marktführerschaft• Offenes, engagiertes Team• Gestaltungsfreiraum, persönliche Entwicklung und Weiterbildung• Gelebte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents• Apple Ausstattung (MacBook, iPhone)Wenn Sie Spaß daran haben und die Fähigkeit besitzen, sich schnell in vielseitige Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, dann machen Sie den nächsten Schritt und kommen Sie zu uns an Bord!Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Zeugnisse und Referenzen) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:Herrn Felix Brand

    E-Mail: recruiting@cardiosecur.com
    Telefon: +49-69-9072013-0
    Web: www.cardiosecur.comPersonal MedSystems GmbH
    Wilhelm-Leuschner-Straße 41
    60329 Frankfurt am MainWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Personal MedSystems GmbHWilhelm-Leuschner-Straße 4160329 Frankfurt am Main
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  • Head of Commercial Management (m/w/d)  

    - Stuttgart

    Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Head of Commercial Management (m/w/d)  

    - Stuttgart

    Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

  • Head of Commercial Management (m/w/d)  

    - Darmstadt

    Deine Aufgaben Als Head of Commercial Management (m/w/d) entwickelst du als Teil des Marketingteams die Vermarktungsstrategie von Lidl-Trek weiter und führst das bestehende Commercial Team. …konkret heißt das: Definition und Implementierung der globalen Vermarktungsstrategie für Lidl-Trek Identifikation, Bewertung und Erschließung neuer Monetarisierungsquellen, besonders in zukunftsrelevanten Bereichen des Radsports Übersetzung strategischer Chancen in tragfähige Business Cases und Preiskalkulationen in enger Abstimmung mit dem CMO und internationalen Stakeholdern Aufbau neuer und Ausbau bestehender Partnerschaften sowie Neuausrichtung der Hospitality und Merchandising Strategien zur Weiterentwicklung der Marke Lidl-Trek im Premium-Lifestyle-Segment Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und strategischer Ausbau des bestehenden Commercial-Teams sowie die Etablierung notwendiger Infrastrukturen und Prozesse Dein Profil Langjährige Leadership-Erfahrung im Business Development des Profisports (z.B. Fußball, Motorsport, US-Sports) oder Entertainment in den Bereichen Partnerschaften, Fan-Monetarisierung, Community Building und Merchandising/Licensing Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Umsatzskalierung, Diversifizierung von Geschäftsmodellen sowie im Aufbau und Führung leistungsorientierter Teams Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten auf Executive-Level, gepaart mit einem tiefgehenden wirtschaftlichen Verständnis Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus Reisebereitschaft innerhalb Europas Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Lidl-Trek vereint zwei starke Marken mit einer gemeinsamen Vision: Wir wollen das beste Radsportteam der Welt werden und gleichzeitig Menschen weltweit dazu inspirieren, mehr Zeit auf dem Rad zu verbringen und einen gesunden Lebensstil zu führen.

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