Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt. Einsatzleitung Baumaschine (m/w/d) Welzow ab sofort Vollzeit unbefristet Steigen Sie als Einsatzleitung ein und bringen Sie Ihr technisches Know-how sowie Ihr Organisationstalent bei uns ein. Gestalten Sie die Zukunft des Tiefbaus mit! Wir suchen eine Persönlichkeit, die: technisches und kaufmännisches Verständnis mitbringt. idealerweise eine Aus- oder Weiterbildung zum Techniker, KFZ- / NFZ- oder Landmaschinenmechaniker vorweisen kann. ein Organisationstalent besitzt und im besten Fall erste Erfahrung in Personal- und Einsatzplanung hat. kundenorientiert denkt und team- sowie entscheidungsfähig ist. Ihre neue Herausforderung: Führung, Anleitung und Förderung einer Gruppe von Servicetechnikern Feststellung, Aufnahme und Beurteilung der Kundenanforderungen Eröffnung von Montageaufträgen und Erstellung von Kostenvoranschlägen Eigenverantwortliche Betreuung eines Servicegebiets sowie, Disposition und Koordination der entsprechenden Servicetechniker Bearbeitung der Reklamationen und Abwicklung der Gewährleistungsaufträge Das macht uns besonders: Urlaubs- und Weihnachtsgeld : Wir sagen Danke für das Engagement unserer Mitarbeiter – mit freiwilligen Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 30 Tage Urlaub : Erholen Sie sich bewusst – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr schaffen wir Raum für neue Energie. Betriebliche Altersvorsorge : Wir denken langfristig und bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge. Bikeleasing : Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen. Corporate Benefits : Ihr Zugang zu exklusiven Vergünstigungen rund um Technik, Reisen, Mode

Komm ins #TeamHerzschlagWer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen.

Projektportfolio Manager*inam Standort: Hauptverwaltung ScheidtweilerstraßeDu willst IT-Projekte nicht nur begleiten, sondern strategisch steuern? Als Projektportfolio Manager*in hältst du die Fäden in der Hand - von der Priorisierung bis zur Umsetzung. Mit deinem Blick fürs Ganze sorgst du dafür, dass unsere IT-Vorhaben effizient, regelkonform und zukunftsorientiert realisiert werden.Das erwartet dich bei uns:Steuern & begleiten: Als Portfoliomanager*in übernimmst du die strategische Steuerung und operative Koordination unseres IT-Projektportfolios. Ob Softwareeinführung, technologische Erneuerung oder regulatorische Anforderung - du sorgst dafür, dass alle Projekte effizient, regelkonform und im Einklang mit unseren Unternehmenszielen umgesetzt werden.Überblicken & priorisieren: Du baust ein übersichtliches Projektportfolio auf, bewertest neue Vorhaben hinsichtlich Relevanz und Innovationspotenzial und hast stets die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Blick.Qualität sichern: Du entwickelst unsere Portfolioprozesse weiter, überwachst Budgets, Risiken, Zeitpläne und Ressourcen und steuerst externe Projektleitungen. Qualitätssicherung gehört ebenso zu deinem Aufgabenfeld wie das übergreifende Monitoring des gesamten Portfolios.Verantworten: Bei besonders komplexen Schlüsselprojekten mit technischer oder regulatorischer Relevanz übernimmst du selbst die Leitung und führst interne sowie externe Teams sicher ans Ziel.Vernetzen & begleiten: Du arbeitest eng mit Fachbereichen, Dienstleistern und der Bereichsleitung stets unter Berücksichtigung der Gesetzesvorgaben und Compliance Anforderungen zusammen. Du unterstützt Audits und stellst sicher, dass aus Ergebnissen auch konkrete Maßnahmen folgen.Das bringst du mit:Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.Know-How & Erfahrungsschatz: Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT-Portfoliomanagement oder in der Leitung komplexer Technologieprojekte mit. Du bist versiert im klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement und sicher in der Steuerung externer Partner. Du kennst die Anforderungen regulierter Branchen z. B. aus dem ÖPNV, dem Finanz- oder Gesundheitswesen oder der Energieversorgung und weißt, worauf es bei gesetzlichen Vorgaben ankommt. Begriffe wie DORA, ISO 27001 oder IT-Grundschutz sind für dich keine Fremdwörter.IT-Kenntnisse: Du hast erste Kenntnisse mit SAP, MS365, Datenbanksystemen (z. B. MySQL, Oracle) und Enterprise Service Management Tools (z. B. Matrix42, Serviceware) oder hast Lust, dich in diese Themen einzuarbeiten.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und bringst deine Themen mit Klarheit und Überzeugung voran. Deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick machen dich zur treibenden Kraft in unseren Projekten.So gestalten wir deinen Start bei uns:Dein erster Tag bei uns startet mit einem Willkommensgespräch mit deiner direkten Führungskraft Herr Müller sowie einem kleinen Kennenlernen des Teams. In der ersten Woche möchte dich natürlich auch dein neuer Bereichsleiter persönlich kennenlernen.So sind wir gemeinsam erfolgreich: Unterschiede? Sind uns gleich! Bei uns hat Vielfalt Vorfahrt. Denn was für uns zählt, sind deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten – sonst nichts.Deine Vorteile:Attraktive Konditionen
Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance
30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-KitaplatzWeitere Pluspunkte
Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte WeiterbildungenBewirb dich jetztWir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.Frau Katharina Papst
Beraterin Personalgewinnung
0221 547-3841

Kölner Verkehrs-Betriebe AG
Scheidtweilerstraße 38
50933 Köln
www.kvb.koeln

Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke – SteuerverwaltungStellenanzahl: 1Die Stelle ist:unbefristetvollzeit- und teilzeitgeeignetohne Führungsfunktionschnellstmöglich zu besetzenStellennummer: J000041939Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen ArbeitsmarktsEntgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 12 TV-LBewerbungsschluss: 21.06.2026Wir über uns:Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Behörde für Finanzen und Bezirke und der Norddeutschen Akademie für Finanzen.

Die Arbeit findet im engen Verbund mit anderen Behörden der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), den Norddeutschen Ländern (NdL) und im deutschlandweiten Vorhaben KONSENS statt.

In der Zusammenarbeit mit anderen Teams und Gruppen des IT-Referats sowie anderen Behörden der FHH gehören vielfältige steuernde, koordinierende und technische Aufgaben in Ihren Verantwortungsbereich.Ihre AufgabenBetreuung der ITSM-Prozesse im Change Enablement und Configuration Management, angelehnt an ITILAusgestaltung, Konzeption und Dokumentation der Prozesse sowie deren kontinuierlicher VerbesserungVerantwortung für den kompletten Prozessdurchlauf (operative Ausführung)Überwachung der Prozessqualität und Erstellung von ReportsAustausch mit anderen Organisationseinheiten sowie GremienarbeitIhr ProfilErforderlichHochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung in Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle auf Bachelor-Niveau (im öffentlichen Dienst ab EGr. 10, Fallgruppe 1)alternativ: abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Fachinformatiker, Systeminformatikerin, IT-Systemkauffrau, IT-Systemelektroniker oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, davon mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle auf Bachelor-Niveau (im öffentlichen Dienst ab EG 10, Fallgruppe 1)Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Wort und SchriftVorteilhaftfundierte Kenntnisse in ITIL, z. B. als ITIL Managing Professionalselbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstseinanalytische und kreative Denkweise, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögenzeitliche Flexibilität und Bereitschaft zu mehrtägigen DienstreisenBereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifikationen im Bereich ITIL 4Unser Angeboteine Stelle, unbefristet, Voll-/Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzenBezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburgflexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur Arbeit im Homeofficebetriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame LeistungenZuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin) und Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRadMöglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:aussagekräftiges Motivationsschreibentabellarischer LebenslaufNachweise der geforderten Qualifikationaktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre)Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse (C1-Zertifikat), sofern Deutsch nicht Ihre Muttersprache istNachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im AuswahlverfahrenEinverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerben!Kontakt bei fachlichen Fragen:
Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung
IT-Referat
Anne Schönfeldt
0176 428 70 674

Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren:
Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung
Personalreferat
Nicola Franke
040 42823-2368Weiterführende Links:weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburgweitere Informationen zur SteuerverwaltungInformationen zum Datenschutz bei AuswahlverfahrenInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

TätigkeitsbeschreibungIT-Projektleitung (m/w/d) IT-ServicesSeit mehr als 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.Unsere IT-Abteilung befindet sich in einer Phase des kontinuierlichen Wachstums und der technologischen Weiterentwicklung. Am Standort Kiel betreuen derzeit fünf Mitarbeitende im Team IT-Operations und Support die gesamte IT-Infrastruktur und unterstützen die Fachbereiche in einem dynamischen und vielseitigen Umfeld. Im Zuge der organisatorischen Weiterentwicklung suchen wir eine IT-Projektleitung (m/w/d), um den weiteren Ausbau der IT-Services sowie eine moderne, serviceorientierte Struktur sicherzustellen.Als Projektleitung übernehmen Sie die übergreifende Planung, Koordination und Fortschrittskontrolle von Projekten im Bereich IT-Services in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen. Dabei treiben Sie die Vorhaben strukturiert voran, behalten Zeitpläne, Abhängigkeiten sowie Risiken im Blick und organisieren die Mitarbeit der fachlichen Experten. Durch klare Kommunikation, regelmäßiges Reporting und eine transparente Darstellung des Projektstatus treffen Sie fundierte Entscheidungen und stellen den reibungslosen Ablauf der Projekte sicher.Ihre AufgabenPlanung, Strukturierung und Leitung von IT-Projekten im Bereich IT-OperationsKoordination der fachlichen Experten sowie interner und externer BeteiligterÜberwachung von Fortschritt, Terminen, Risiken und Prioritäten sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen bei AbweichungenSicherstellung von Transparenz durch regelmäßiges Reporting, Status-Updates und eine klare Kommunikation gegenüber Teamleitung und StakeholdernModeration und Organisation von Meetings, Abstimmungen und Entscheidungsrunden sowie strukturierte Dokumentation aller relevanten ProjektergebnisseUnterstützung strategischer IT-Initiativen, z. B. im Bereich Infrastruktur, Cloud, Modernisierung oder ComplianceIhr ProfilAbgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement-UmfeldAusgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern – auch bei Widerständen sowie in komplexen SituationenAnalytisches, strukturiertes und prozessorientiertes DenkenGutes technisches Verständnis zur Einordnung komplexer fachlicher und technischer ZusammenhängeHohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Umsetzungs- und AbschlussorientierungMethodenkompetenz sowie Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise in den Bereichen IT-Operations, Infrastruktur oder SupportAusgeprägte soziale Kompetenz mit starker Teamorientierung, insbesondere in der Förderung von Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und konstruktivem Austausch innerhalb des eigenen und von interdisziplinären TeamsSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseUnser AngebotArbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.200 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum istGute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in VollzeitBetriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlichWeiterbildungsmöglichkeitenZuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose ParkplätzeAngebot von Firmensport über Hansefit30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. TarifvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)Ihre Arbeitszeit: Teil- / Vollzeit
Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Hinweis: Diese Stelle / dieser Arbeitsplatz ist auch für schwerbehinderte Personen geeignet und ist in diesem Fall wahlweise in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.sauercompressors.com. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.J.P. Sauer & Sohn Maschinenbau GmbH
Brauner Berg 15, 24159 Kiel

Wir sind KNIPEX:der führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender und Anwenderinnen in aller Welt. Mit ca. 1.800 Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit über 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handelns. Zur Verstärkung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Wuppertal als:IT Netzwerk- und Systemadministrator (all genders)Vollzeit | unbefristetDas erwartet SieAdministration und Optimierung der Server- und Netzwerksysteme sowie Sicherstellung der SystemverfügbarkeitAnsprechpartner (m/w/d) für die eingesetzten Applikationen, inklusive der Verteilung der Software und Schulung der Fachbereiche bei BedarfAnnahme und Qualifizierung von Störungsmeldungen als IT-Support sowie eigenständige Analyse und Lösung der AnfragenBetreuung des Mobile-Device-Managements und der Cloud-UmgebungAbsicherung des eingesetzten Technologie-Stacks durch IT-Security-MaßnahmenWeiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit internen und externen Schnittstellen, z. B. durch Automatisierung von Prozessen und KonfigurationenHauptarbeitsplatz ist in Cronenberg, jedoch wird im Team abwechselnd eine Person einmal pro Woche den Standort in Ronsdorf betreuenDas wünschen wir unsAbgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung in der Microsoft-Windows- und Linux-basierten Serveradministration und im Umgang mit Windows Clients, inklusive der Benutzerverwaltung im Active DirectoryKommunikationsstärke, Zuverlässigkeit sowie eine starke KundenorientierungKenntnisse in den Bereichen Netzwerkinfrastruktur, Server-, Backup- und Mobilgeräte-Management sowie IT-SicherheitErfahrung im Software-Deployment und Monitoring, z. B. mit Baramundi und Intune oder einem vergleichbaren ProgrammErfahrung im Umgang mit Cloud-Services von Vorteil, z. B. Microsoft Azure oder AWSSehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift notwendigIhre Vorteile Flexible Arbeitszeiten, 6 Tage mobile Arbeit pro Monat Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Kinderbetreuung in der werkseigenen KITA KNIPSKISTE und Ferienaktionen E-Bike-Leasing, Corporate Benefits und Mitarbeitenden-Rabatt auf Zangen Betriebskantine mit Frühstücksangebot und täglich frischer Auswahl Offene Feedbackkultur und starkes GemeinschaftsgefühlSie sind interessiert an dieser spannenden Aufgabe?Dann bewerben Sie sich bitte digital. Der Umwelt zuliebe und zur Verkürzung der Bearbeitungszeiten haben wir unseren Auswahlprozess vollständig digitalisiert. Daher bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Portal hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen können im Bewerbungsprozess leider nicht länger berücksichtigt werden. Wir legen Wert auf Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder Hautfarbe.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihr Kontakt Tobias Pammer
Leiter Recruiting & Employer Branding

Tel +49 202 4794-1254

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine AufgabenIn deiner Verantwortung: Du koordinierst die Verwaltungs-Anforderungen unserer Landesgesellschaften und moderierst die Abstimmung zwischen den Business-Prozessgebern und der IT.Expertise mit Weitblick: Bewerte die Relevanz von Projekten, steuere aktiv die IT-Kapazitäten und entscheide als strategischer Sparringspartner darüber, welche Lösungen uns wirklich voranbringen.Bringe deine Ideen ein: Du generierst proaktiv eigene Themen, identifizierst Prozesslücken und nutzt deine Gestaltungsfreiheit, um innovative Lösungen via Custom Code oder KI selbst zu konzipieren.Drive für Neues: Dein Zuhause ist die SAP-Welt, doch dein moderner Werkzeugkasten reicht darüber hinaus - nutze BigQuery, Python oder Gemini, um Prozesse dort zu optimieren, wo andere aufhören.Zukunft mitgestalten: Berate die Fachbereiche ganzheitlich bei der Transformation von Geschäftsprozessen und stelle eine nachhaltige IT-Governance innerhalb unserer Systemlandschaft sicher.Dein ProfilDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige Erfahrung im Consulting oder Projektmanagement mit, idealerweise mit Fokus auf SAP-Prozessen im Bereich Finance/Accounting.Es fällt dir leicht, Anforderungen gemäß der Gesamtstrategie zu priorisieren und Entscheidungen auch bei komplexen Zielkonflikten sicher zu vertreten.Du brennst für die Möglichkeiten der Google Cloud sowie KI und verstehst es, diese Technologien gewinnbringend in eine bestehende SAP-Landschaft zu integrieren.Deine Kommunikation ist auf allen Hierarchieebenen sicher und professionell, sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los geht’s.Deine VorteileHier bist du richtig: Wir bieten dir eine attraktive Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, weil Erholung genauso wichtig ist wie Engagement.Balance im Job: Du bist bei uns im Büro präsent und hast gleichzeitig die Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.Wir unterstützen deine Mobilität und sorgen für einen entspannten Arbeitsweg: Profitiere von kostenfreien Parkplätzen und einem Rabatt auf das Deutschland-Ticket für Bus und Bahn.Gesund & clever: Nutze unsere Fitnessstudios und Sportkurse, profitiere von Gesundheitsangeboten und sichere dir exklusive Rabatte bei vielen bekannten Marken.

Stellenbeschreibung:Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.IT-Infrastruktur-Architekt (m/w/d)Ihr Aufgabenbereichtechnische Beratung und Mitarbeit in Konzept- und Strategieprojektentechnische Planung spezieller IT-Infrastruktur-Maßnahmen (Security, Netzwerk, Datacenter, Cloud etc.)Mitwirkung bei Projektgestaltung und beim Entwurf von Produktstrategien sowie Unterstützung der Projekte in der Planungs- und Implementierungsphasetechnische und kommerzielle Bewertung von KonzeptenErstellung technischer Spezifikationen als Vorgabe für die EntwicklungsabteilungErstellung von Markt-, Kunden- und Branchenrecherchen für den Einsatz marktüblicher IT-Produkte und -TechnikenBewertung von Trends und Marktreife (Trendscout (m/w/d))Planung und Durchführung von PoC sowie internen und externen PräsentationenDurchführung von Reviews zur AnforderungsanalyseAnsprechperson für Dienstleister (m/w/d) und Consulting Partner (m/w/d)Ihr Profilabgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung im Design von IT-Architekturen sowie in der Entwicklung von komplexen technischen Lösungen mit hohem Sicherheitsniveaufundiertes IT-Wissen, insbesondere mit Blick auf aktuelle Trends und Technologienwünschenswert sind Erfahrung in regulierten Umgebungen und Kenntnisse in den entsprechenden Regelwerken (z. B. ISO, VAIT/BAIT oder DORA)systematische und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles DenkvermögenKommunikations- und TeamkompetenzWir bieten IhnenWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % HomeofficeMobilität: 0-Euro Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute VerkehrsanbindungWohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und BetriebssportgruppenBetriebliche Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungs-Zuschuss und Corporate BenefitsFirmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-WorkVerpflegung: hauseigene Kantine sowie kostenloser Kaffee und TeeEine detaillierte Übersicht aller Benefits ist hier zu finden.Haben wir Ihr Interesse erweckt?Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Direktion Hannover, Personalabteilung, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover, Postanschrift: 30619 Hannover, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225

Stellenbeschreibung:Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.IT-Infrastruktur-Architekt (m/w/d)Ihr Aufgabenbereichtechnische Beratung und Mitarbeit in Konzept- und Strategieprojektentechnische Planung spezieller IT-Infrastruktur-Maßnahmen (Security, Netzwerk, Datacenter, Cloud etc.)Mitwirkung bei Projektgestaltung und beim Entwurf von Produktstrategien sowie Unterstützung der Projekte in der Planungs- und Implementierungsphasetechnische und kommerzielle Bewertung von KonzeptenErstellung technischer Spezifikationen als Vorgabe für die EntwicklungsabteilungErstellung von Markt-, Kunden- und Branchenrecherchen für den Einsatz marktüblicher IT-Produkte und -TechnikenBewertung von Trends und Marktreife (Trendscout (m/w/d))Planung und Durchführung von PoC sowie internen und externen PräsentationenDurchführung von Reviews zur AnforderungsanalyseAnsprechperson für Dienstleister (m/w/d) und Consulting Partner (m/w/d)Ihr Profilabgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung im Design von IT-Architekturen sowie in der Entwicklung von komplexen technischen Lösungen mit hohem Sicherheitsniveaufundiertes IT-Wissen, insbesondere mit Blick auf aktuelle Trends und Technologienwünschenswert sind Erfahrung in regulierten Umgebungen und Kenntnisse in den entsprechenden Regelwerken (z. B. ISO, VAIT/BAIT oder DORA)systematische und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles DenkvermögenKommunikations- und TeamkompetenzWir bieten IhnenWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % HomeofficeMobilität: 0-Euro Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute VerkehrsanbindungWohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und BetriebssportgruppenBetriebliche Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungs-Zuschuss und Corporate BenefitsFirmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-WorkVerpflegung: hauseigene Kantine sowie kostenloser Kaffee und TeeEine detaillierte Übersicht aller Benefits ist hier zu finden.Haben wir Ihr Interesse erweckt?Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Direktion Hannover, Personalabteilung, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover, Postanschrift: 30619 Hannover, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225

Zusammen wachsen: Karriere mit der LVMWir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT-Branche.

Gestalte gemeinsam mit über 700 IT-Kolleg:innen die digitale Zukunft unserer Versicherung. Die IT@LVM sorgt mit innovativen und zukunftsweisenden Lösungen für die optimale Unterstützung unserer Geschäftsprozesse – für rund 12.000 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst sowie über 3,9 Mio. Kund:innen deutschlandweit - Tendenz steigend.

Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in hast du bei uns die Chance, unsere IT-Themen aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.

Wir suchen Menschen, die unsere IT-Vision leben. Deshalb suchen wir dich als

Spezialist operatives IT-Monitoring (m/w/d)Deine AufgabenDu stellst den stabilen und sicheren IT-Produktionsbetrieb im gesamten Konzern sicher.Als zentrale Anlaufstelle im Event- und Incident Management übernimmst du Verantwortung und betreust den Single-Point-of-Contact/Control in der IT@LVM.Du betreust und steuerst eine Vielzahl von Plattformen und Services – darunter Windows, Red Hat Linux, z/OS, System Automation, DB2 und IMS.Bei Störungen analysierst du die Ursachen und Auswirkungen (Root-Cause- & Impact-Analyse) und leitest gezielte Maßnahmen ein.Du optimierst kontinuierlich den laufenden Betrieb und sorgst im Notfall für eine schnelle Systemwiederherstellung.Schichtbetrieb sowie Ruf- und Bereitschaftsdienste im Team mit derzeit zehn Kolleg:innen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenfeld.Deine VoraussetzungenDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Systemintegration oder über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik.Darüber hinaus konntest du bereits praktische Erfahrungen in den produktiven Abläufen eines IT-Leitstands sammeln und bringst idealerweise Kenntnisse im Bereich Windows, Red Hat und z/OS sowie deren Subsysteme mit.Erfahrungen mit aktuellen Monitoring-Werkzeugen, wie Grafana und Graylog, sind von Vorteil.Eine hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft gehört ebenso zu deinen Stärken wie deine Fähigkeit, analytisch zu arbeiten.Des Weiteren weist du eine sehr hohe Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit auf.Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung rundet dein Profil ab.Deine VorteileGehalt: Du erhältst bei uns eine tariflich geregelte Vergütung (gem. Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft). Zusätzlich erhältst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen - darunter eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus erwartet dich ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.

Homeoffice: Je nach Stelle und Absprache mit deiner Führungskraft kannst du zwischen verschiedenen Homeoffice-Modellen wählen. Dabei sind mindestens zwei Tage am LVM-Campus vorgesehen. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhältst du eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto.

Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es dir, deine Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ durch Freizeit ausgeglichen werden.

Flexibilität: Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung kannst du bis zu zehn weiteren Tagen mobil innerhalb Deutschlands oder im EU-Ausland arbeiten. Damit fördern wir die Vereinbarkeit deiner beruflichen und privaten Ziele.

Weiterbildung: Deine persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns besonders am Herzen. Deshalb bieten wir dir maßgeschneiderte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig. Wir unterstützen dich mit Sozialberatung und vielfältigen Gesundheitsangeboten – darunter Betriebssport und eine bezuschusste EGYM Wellpass-Mitgliedschaft –, damit du physisch und mental fit bleibst.

Onboarding: Ein strukturiertes Onboarding sowie abteilungsübergreifende Vernetzung sorgen dafür, dass du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.

Events: Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster.

Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitierst du von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft.

Sabbatical: Nutze die Möglichkeit eines Sabbaticals, um dir eine Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken.

Betriebsrestaurant: Für deine Stärkung sorgt unser ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen.

Mobilität: Wir unterstützen deine Mobilität mit einem Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket und bieten außerdem ein Bike-Leasing an.

Du möchtest dir ein genaueres Bild von deinem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsplatz zu besichtigen.

Mehr zur LVM als Arbeitgeber hörst du in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM".

Die LVM erkennt Vielfalt in all ihrer Komplexität an und fördert ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Offenheit und Chancengleichheit geprägt ist. Gesellschaftliche Zuschreibungen in Bezug auf Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuelle Orientierung, Identität oder Behinderung führen zu unterschiedlichen Zugangsmöglichkeiten sowie Lebensrealitäten und bewirken damit strukturelle Ungleichbehandlung. Die LVM arbeitet aktiv an der Gewährleistung eines rassismuskritischen und diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeldes. Bewerbungen von Menschen, die diese Werte mittragen, sind ausdrücklich erwünscht.Ihr Kontakt zu uns
Ansprechperson
Lioba Sauff

0251 702 59521

EinleitungZUKUNFT:SICHERWerde jetzt IT-Systemadministrator (m/w/d) bei inotecTemperaturen bis zu 1400°C, direkter Kontakt mit gefährlichen Stoffen und Säuren, einbetoniert oder tiefgekühlt – inotec-Lösungen machen alles mit und halten fast alles aus. Immer. Ganz so gefährlich ist die Arbeit bei uns natürlich nicht – aber mindestens genauso spannend.Denn als eines der führenden Unternehmen Europas entwickeln und produzieren wir Identifizierungslösungen für fast jede Branche, jeden Einsatzbereich und einen weltweiten Kundenstamm. Immer mit den höchsten Ansprüchen an Qualität, Service und Sicherheit. Für perfekte Prozessabläufe, sichere Produkte und die Zufriedenheit der Kunden.Du suchst nach einer Herausforderung in einem besonders spannenden und innovativen Umfeld? Dann bewerbe dich jetzt als IT-Systemadministrator (m/w/d) bei inotec am Standort Neumünster – einem der führenden europäischen Unternehmen in der Produktion innovativer Identifizierungslösungen. Werde Teil des Teams, das die Lösungen von morgen entwickelt.Dieser Verantwortung stellst du dich gerne:
Es erwartet dich ein vielseitiges Aufgabengebiet mit direktem Einfluss auf die IT-Infrastruktur unseres Unternehmens. Du sorgst für einen stabilen, sicheren und modernen IT-Betrieb und bringst deine Expertise aktiv ein – sowohl im Tagesgeschäft als auch in spannenden Projekten.Deine Zukunft wartet auf dich!AufgabenDu betreust und wartest unsere IT-Systeme und Serverlandschaften und sorgst für deren reibungslosen Betrieb.Du überwachst und optimierst die Netzwerkinfrastruktur und stellst die IT-Sicherheit sowie den Datenschutz sicher.Du unterstützt bei der Einrichtung und Verwaltung von Hard- und Software sowie bei der Benutzerbetreuung und dem IT-Support unserer inländischen und ausländischen Tochtergesellschaften.Du dokumentierst und entwickelst unsere IT-Prozesse weiter – mit Fokus auf Effizienz, Sicherheit und Skalierbarkeit.Du konzipierst und führst Schulungen für Kolleg:innen durch, um die digitale Kompetenz im Unternehmen zu stärken.Du arbeitest eng zusammen mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern und übernimmst perspektivisch die Leitung von IT-Projekten.ProfilAbgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder ein entsprechendes StudiumBerufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise mit Kenntnissen in IT-Sicherheit, Virtualisierung und NetzwerktechnikErfahrung mit Microsoft-Cloud-Technologien (z. B. Microsoft 365, Entra) sowie mit Virtualisierungslösungen (z. B. VMware, Hyper-V) wünschenswertHohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und TeamgeistSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bietenBeginn ab sofort oder später möglichVollzeit (40 Stunden)Unbefristetes ArbeitsverhältnisJährliche Bonuszahlungen30 Tage UrlaubUmfassende EinarbeitungEin interessantes und zukunftsweisendes UnternehmenAbwechslungsreiche TätigkeitenIndividuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungMobiles Arbeiten Sozialleistungen wie Arbeitgeberbezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge oder deinen vermögenswirksamen Leistungen DienstradleasingKostenfreie Getränke und KaffeeGute Autobahnanbindung und gute Anbindung an den ÖPNVWeitere InformationenDu bist interessiert und bereit für deinen nächsten Karriereschritt? – dann schicke uns deine Bewerbung per E-Mail, unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit, an:personal@inotec.deBei Fragen steht dir Janine Garnitz telefonisch unter
+49 4321 870918 zur Verfügung.INOTEC Barcode Security GmbH // Personalabteilung
Havelstr. 1-3 // 24539 NeumünsterWir freuen uns auf deine Bewerbung – und darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten!

Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet! Dein Beitrag Als HR Business Partner (m/w/d) agierst Du als strategischer Impulsgeber für Führungskräfte und entwickelst sowie implementierst maßgeschneiderte HR-Strategien nach höchsten internationalen Standards. Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für den Employee Lifecycle – von der Entwicklung innovativer Recruiting- und Employer-Branding-Strategien über hochwirksames Talent- und Performance-Management bis hin zur nachhaltigen Organisationsentwicklung und Mitarbeiterbindung. Ein besonderer Fokus liegt auf der Konzeption und Umsetzung zukunftsweisender Personalstrategien, die das dynamische Unternehmenswachstum und komplexe M starkes Interesse an KI und ihrem Einfluss auf den Software-Development-Lifecycle – mit dem Wunsch, diesen Wandel als HR BP aktiv mitzugestalten. Praxis in Organisations- und Workforce-Transformationen (z. B. Skill-Shift, Operating Model, Re-/Upskilling, Change). Erfahrung im Tech-/Software-Umfeld (KI, Produkt, Engineering, IT) ist von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie analytische Stärke, strategische Weitsicht und eine hands-on, teamorientierte Arbeitsweise. Das kannst Du von uns erwarten: Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche mobil und an 3 Tagen vor Ort. Attraktive Standorte: An unseren Standorten erwarten Dich neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen auch regelmäßige Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Entwicklung: Unsere Inhouse Academy und unser Portfolio aus externen Kooperationspartnern unterstützen Dich in Deiner Weiterentwicklung. Gesundheit: Gesundheit ist für uns ein hohes Gut. In der hauseigenen Kantine gibt es jeden Tag eine Auswahl an leckeren und gesunden Gerichten und in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio heißen wir Dich in wöchentlichen Kursen (online

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Über unsDie MERENTIS GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen und seit fast 30 Jahren ein zuverlässiger Partner für intelligente Prozessautomatisierung. Für mittelständische Unternehmen und Großkunden aus den unterschiedlichsten Branchen stellt die MERENTIS einen kompetenten und qualitätsorientierten Ansprechpartner dar.Consultant (m/w/d) – IT & Business SolutionsDu verantwortest den wirtschaftlichen Erfolg unserer Projekte und baust unsere Kundenbeziehungen gezielt aus. Dabei bringst du Kundenanforderungen, vertriebliche Ziele und technische Umsetzung zusammen.Deine AufgabenDu steuerst Projekte über alle Phasen hinweg (inkl. Budget, Marge, Zeit, Qualität)Du analysierst Geschäftsprozesse und wirtschaftliche Potenziale und berätst darauf aufbauend zu passenden IT-LösungenDu entwickelst Bestandskunden weiter, inkl. Upselling, Cross-Selling und Initiierung von AnschlussprojektenDu stimmst dich mit internen Teams über die Erstellung von Angeboten, Business/Use Cases und Konzepten abDu steuerst Projektkennzahlen, sicherst die Profitabilität und behältst dabei relevante Markttrends wie die Entwicklung der KI-Einsatzmöglichkeiten im BlickDein ProfilDu hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar. Doch noch wichtiger als deine Grundausbildung sind folgende Punkte:Erfahrung als Consultant / Projektleiter mit vertriebsnahen AufgabenBetriebswirtschaftliches Verständnis (Kalkulation / Margen) und Prozessverständnis entlang der WertschöpfungsketteTechnisches Grundverständnis (Software, Cloud, Daten, KI), damit dir die Übersetzung von Business-Anforderungen in IT-Lösungen leichtfälltVertriebliches DenkenSehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher, gerne auch in englischer SpracheEine strukturierte, aber pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich ausUnser AngebotEine tolle UnternehmenskulturMobiles ArbeitenFirmenhandy & mobile HardwareFirmenfitnessSpenditCardBike-LeasingBetriebliche AltersvorsorgeRegelmäßige Firmenevents & -veranstaltungenDie MERENTIS GmbH ist ein "Safe Place" mit gelebter Diversität! Deshalb freuen wir uns auch auf deine Bewerbung, wenn du Interesse hast, im M/Team zu arbeiten und dich in unserer Beschreibung wiederfindest.Karrierestufe
BerufseinsteigerArbeitszeit
VollzeitStandorte
Kurfürstenallee 130, 28211 Bremen, DeutschlandArbeitsverhältnis
FestanstellungKontaktperson
Mathis Thiele
Tel: +49 421 238040MERENTIS GmbH
Kurfürstenallee 130
28211 Bremen
www.merentis.com

TätigkeitsbeschreibungIT-Projektleitung (m/w/d) IT-ServicesSeit mehr als 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.Unsere IT-Abteilung befindet sich in einer Phase des kontinuierlichen Wachstums und der technologischen Weiterentwicklung. Am Standort Kiel betreuen derzeit fünf Mitarbeitende im Team IT-Operations und Support die gesamte IT-Infrastruktur und unterstützen die Fachbereiche in einem dynamischen und vielseitigen Umfeld. Im Zuge der organisatorischen Weiterentwicklung suchen wir eine IT-Projektleitung (m/w/d), um den weiteren Ausbau der IT-Services sowie eine moderne, serviceorientierte Struktur sicherzustellen.Als Projektleitung übernehmen Sie die übergreifende Planung, Koordination und Fortschrittskontrolle von Projekten im Bereich IT-Services in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen. Dabei treiben Sie die Vorhaben strukturiert voran, behalten Zeitpläne, Abhängigkeiten sowie Risiken im Blick und organisieren die Mitarbeit der fachlichen Experten. Durch klare Kommunikation, regelmäßiges Reporting und eine transparente Darstellung des Projektstatus treffen Sie fundierte Entscheidungen und stellen den reibungslosen Ablauf der Projekte sicher.Ihre AufgabenPlanung, Strukturierung und Leitung von IT-Projekten im Bereich IT-OperationsKoordination der fachlichen Experten sowie interner und externer BeteiligterÜberwachung von Fortschritt, Terminen, Risiken und Prioritäten sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen bei AbweichungenSicherstellung von Transparenz durch regelmäßiges Reporting, Status-Updates und eine klare Kommunikation gegenüber Teamleitung und StakeholdernModeration und Organisation von Meetings, Abstimmungen und Entscheidungsrunden sowie strukturierte Dokumentation aller relevanten ProjektergebnisseUnterstützung strategischer IT-Initiativen, z. B. im Bereich Infrastruktur, Cloud, Modernisierung oder ComplianceIhr ProfilAbgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement-UmfeldAusgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern – auch bei Widerständen sowie in komplexen SituationenAnalytisches, strukturiertes und prozessorientiertes DenkenGutes technisches Verständnis zur Einordnung komplexer fachlicher und technischer ZusammenhängeHohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Umsetzungs- und AbschlussorientierungMethodenkompetenz sowie Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise in den Bereichen IT-Operations, Infrastruktur oder SupportAusgeprägte soziale Kompetenz mit starker Teamorientierung, insbesondere in der Förderung von Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und konstruktivem Austausch innerhalb des eigenen und von interdisziplinären TeamsSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseUnser AngebotArbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.200 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum istGute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in VollzeitBetriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlichWeiterbildungsmöglichkeitenZuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose ParkplätzeAngebot von Firmensport über Hansefit30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. TarifvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)Ihre Arbeitszeit: Teil- / Vollzeit
Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Hinweis: Diese Stelle / dieser Arbeitsplatz ist auch für schwerbehinderte Personen geeignet und ist in diesem Fall wahlweise in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.sauercompressors.com. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.J.P. Sauer & Sohn Maschinenbau GmbH
Brauner Berg 15, 24159 Kiel

EinleitungIT-Notfallbeauftragte:r bzw. IT-Notfallmanager:in
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau, BundesbauabteilungJob-ID: J000041542
Startdatum: schnellstmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG
Bewerbungsfrist: 29.05.2026Wir über unsFür Sicherheit sorgen - mit Sicherheit im JobDie Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Unser IT-Team unterstützt dabei mit innovativen Ideen und IT-Lösungen in der täglichen Arbeit bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten auf zivilen und militärischen Liegenschaften. Hierzu gehören beispielsweise das Bundeswehrkrankenhaus, die Helmut-Schmidt-Universität sowie Gebäude des Zolls und der Bundespolizei.Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus.AufgabenSieunterstützen die Weiterentwicklung des BBA-internen IT-Notfallmanagementsystems,steuern alle Aktivitäten rund um die IT-Notfallvorsorge und wirken bei den damit verbundenen Aufgaben mit,gestalten Datenschutzkonzepte und -handlungsempfehlungen undarbeiten in Projekten eng mit internen und externen Stakeholder:innen - einschließlich der Informationstechnik, Informationssicherheit sowie mit externen Dienstleister:innen - zusammen.ProfilErforderlichHochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit bzw. Cybersecurity, Verwaltungsinformatik, E-Government oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oderdem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung auf Master-Niveau in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oderals Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine DiensteBewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befindenAufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.VorteilhaftKenntnisse im IT-Notfallmanagement (z.B. nach BSI 200-4 oder ISO 22301)Verständnis für IT-Infrastrukturen, IT-Services und deren Abhängigkeiten, Kenntnisse in Datenschutz, Informationssicherheit und IT-ComplianceKenntnisse im Risiko- und Krisenmanagement, Erfahrung mit IT-Service-Management-ProzessenErfahrung mit Projektmanagement-Standardsmindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und SchriftWir bieteneine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzenBezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungengute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewochemoderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness), die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads und Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin)Weitere InformationenWir bitten um Zusendung folgender Dokumente:tabellarischer Lebenslauf, inkl. Angabe der Staatsangehörigkeit:en,Nachweise der geforderten Qualifikation,aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerbenKontakt bei fachlichen FragenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung
Fachgruppenleitung IT
Markus Selle
+49 40 428 42-374Kontakt bei Fragen zum AusschreibungsverfahrenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung
Bewerbungsmanagement
Thorsten Breuel
+49 40 428 42-239Weitere InformationenBundesbauabteilung (BBA)PodcastArbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgStaatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜGEntgelttabellekarriere.hamburgEGYM WellpassJobRadsInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenImpressum