Du willst mehr als Uni und möchtest erste Berufseinblicke und Kontakte knüpfen? Dann bist du hier richtig! Als Werkstudent oder Praktikant bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Zusammenarbeit als Schlüssel zum Erfolg: Du unterstützt dein Team bei der Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben im Bereich Technik / Wartung unserer Filialen und Logistik-Verteilzentren. Spannende Aufgaben warten auf dich: Ermittle projektbezogene Daten aus verschiedenen Quellen und führe diese zusammen z. B. Notrufmanagement bei Aufzügen. Deine Expertise ist gefragt: Du analysierst Ergebnisse im Abgleich mit den aktuellen Vorgaben. Ordnung muss sein: Erfasse und korrigiere unsere Stammdaten für technische Anlagen in SAP. Deine Mitarbeit wird geschätzt: Du erarbeitest Grundlagen zur Einleitung von Folgeprozessen. Dein Profil Du absolvierst ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, technische Gebäudeausrüstung, Facility Management, Immobilientechnik oder einem vergleichbaren Studiengang? Super! Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zeichnen dich aus. Fit in MS Office? Insbesondere Excel hast du drauf. Du hast großes Interesse und Grundverständnis für technische Themen? Damit kannst du bei uns punkten. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los. Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und Urlaub, um Energie zu tanken. Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. Blick hinter die Kulissen: Gewinne interessante Eindrücke aus der Welt eines international agierenden Handelsunternehmens. Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte und profitiere z.B. von vergünstigten Angeboten in Fitness- und Freizeiteinrichtungen.

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Spannende Aufgaben warten auf dich: Verantworte die Projektleitung unserer Kälteanlagen sowie die Bewirtschaftung unserer Kaufland-Immobilien. Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Du planst, budgetierst und übernimmst vor Ort die Leitung, klärst den Handlungsbedarf, den Leistungsumfang und stellst unsere Qualitätsstandards sicher. Deine Kollegen zählen auf dich: Bei Fragen und Anliegen rund um unsere Gewerbekälte und das Energiemanagement stehst du deinen Kollegen mit Rat und Tat zur Seite. Die Zukunft im Blick: Du denkst einen Schritt weiter und konzeptionierst und führst Maßnahmen zur Energieeinsparung durch. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrichtung, oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, z. B. zum Meister. Ergebnisorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln zeichnen dich aus. Sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie eine starke Kommunikationsfähigkeit gehören zu deinem Skill-Set. Mit Erfahrung im Umgang mit allen MSR- und EMSR-Techniken sowie MS Office kannst du bei uns punkten. Gern unterwegs: Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B und Dienstreisen sind für dich selbstverständlich. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los geht’s. Deine Vorteile Hier bist du richtig: Wir bieten dir eine attraktive Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, weil Erholung genauso wichtig ist wie Engagement. Balance im Job: Du bist bei uns im Büro präsent und hast gleichzeitig die Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Wir unterstützen deine Mobilität und sorgen für einen entspannten Arbeitsweg: Profitiere von kostenfreien Parkplätzen und einem Rabatt auf das Deutschland-Ticket für Bus und Bahn. Gesund

Über unsWeitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch.AufgabenSie tragen die Gesamtverantwortung für die IT-Infrastruktur der Unternehmensgruppe mit Servern, Cloud, Netzwerk, Clients und SecuritySie führen und entwickeln das interne 2-köpfige IT- und Support-Team weiterSie bauen strukturierte Support- und Serviceprozesse auf, inklusive Ticket-System, Priorisierung und Dokumentation, und arbeiten bei Bedarf operativ mitSie übernehmen die Architekturverantwortung für die Microsoft-365- und Azure-UmgebungSie bauen interne Kompetenzen zur Administration zentraler Systeme aufSie verantworten die IT-Sicherheit, die Backup-Strategie und die SystemverfügbarkeitSie stellen eine stabile Standort- und Baustellen-Konnektivität sicherSie bewerten technisch IT- und Digitalisierungsprojekte und setzen diese umSie agieren als direkter Sparringspartner der Geschäftsleitung in allen IT-FragenProfilSie verfügen über Erfahrung in einer verantwortlichen IT-Rolle, idealerweise mit erster Führungsverantwortung oder in stellvertretender FunktionSie besitzen sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Azure sowie in Server- und NetzwerkarchitekturenSie haben Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von IT-StrukturenSie bringen ein solides Verständnis von IT-Security, Governance und Compliance mitSie arbeiten strukturiert und pragmatisch und verfügen über UmsetzungsstärkeSie sind in der Lage, technische Themen verständlich für Geschäftsführung und Fachbereiche aufzubereitenSie haben Interesse an einer langfristigen Aufgabe in einem unabhängigen FamilienunternehmenWir bietenSie erhalten Home-Office-Möglichkeiten (1-2 Tage/Woche)Sie erhalten 30 UrlaubstageSie erhalten einen FirmenwagenEine Position mit viel GestaltungsspielraumVermögenswirksame LeistungenEin BetriebsrestaurantFinanzielle Förderung von WeiterbildungenGesundheitstage und eine firmeninterne Kinderkrippe

Über unsWir sind ein innovativer IT-Dienstleister mit mehr als 30 Jahren Erfahrung am Markt. Unser Anspruch ist es unseren Kunden in Köln und Umgebung qualitativ hochwertige Managed Services und individuelle IT-Lösungen anzubieten. Mit unserem Portfolio und Know-How sind wir außerdem ein wichtiger Bestandteil der erfolgreichen Medialine Group.Zur Verstärkung unseres Managed Service Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen IT Operations Engineer (m/w/d) in Vollzeit.Standort: Falls Du gerne im Büro arbeitest, stehen Dir unsere deutschlandweiten Niederlassungen zur Verfügung.AufgabenAls IT Operations Engineer in unserem Managed Service Team (MST) arbeitest Du an kundenübergreifenden technischen Aufgaben, analysierst Monitoring-Vorfälle, pflegst unsere Plattformdienste und bringst dich in die Weiterentwicklung unseres Managed-Service-Portfolios ein.Monitoring & Incident Handling Qualifizierung und Bearbeitung technischer Meldungen aus unserem RMM-System (z.B. Auslastung, Backups, Endpoint-Sicherheit etc.). Du analysierst die Ursache, bewertest den Handlungsbedarf und führst – wo möglich – selbstständig Remote-Maßnahmen durch.Weiterentwicklung unserer Überwachungssysteme Du entwickelst die Monitoring-Logik kontinuierlich weiter – mit PowerShell, Bash und Low-Code-Tools (LCDP) – und optimierst damit die Integration unseres Technologie-Stacks, unseres PowerShell-Moduls sowie kundenspezifischer Anforderungen.Bulk Operations & Standardisierung Durchführung kundenübergreifender technischer Maßnahmen – z.B. im Rahmen von Sicherheitsvorfällen oder zur Systemhärtung. Ziel ist es, individuelle Kundenumgebungen mit sinnvollen Standards und einheitlichem Betriebsniveau auszustatten.Endpoint Management & M365-Umgebungen Betreuung unserer zentralen Endpoint-Management-Lösungen, inklusive Integration und Weiterentwicklung von Microsoft Autopilot, Intune und angrenzenden Microsoft-365-Diensten.Managed Services & Appliances Pflege und Betrieb von Kernkomponenten unserer Managed Services: Backup-Systeme, Security-Lösungen, RMM-Agenten, Netzwerk-Tools u.ä.Onboarding von Neukunden Systemische Integration neuer Kunden in unser zentrales Service-Backend (Skripting, Mandantenkonfiguration, Automatisierungslogik).Serviceentwicklung & Optimierung Weiterentwicklung bestehender Services (z.B. Endpoint-Richtlinien, Automatisierungen), sowie Mitarbeit an neuen Ideen zur Effizienzsteigerung im Betrieb.ProfilAusbildung oder Studium Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration oder ein Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation.Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im IT-Systemhaus, bei einem Managed Service Provider oder in vergleichbaren Umgebungen mit Kundenverantwortung.Technisches Know-how Fundiertes Wissen in der Administration von Windows-Server- und Client-Systemen, Active Directory, Netzwerken sowie Microsoft 365 (insbesondere Endpoint Management, Autopilot, Intune).Monitoring & Problemanalyse Fortgeschrittene Erfahrung in der qualifizierten Einschätzung von Monitoring-Meldungen, Ursachenanalyse und Einleitung von angemessene Maßnahmen. Analytische und systemische DenkweiseInteresse an Weiterentwicklung & Automatisierung Idealerweise erste Erfahrung mit PowerShell oder Bash und Interesse an der Einarbeitung in unsere Automatisierungslösungen und Tools.Arbeitsweise & Teamspirit Strukturierte und prozessübergreifende, sowie sorgfältige Denk- und Arbeitsweise. Konstruktive Arbeit im Team, und eigenes Interesse an Wissensaustausch und gemeinsame Lösungsfindung sind selbstverständlich.In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an.Wir bietenEin Ort mit Sinn und Parkplatz: Du wirst Teil eines Teams, das zusammenhält und weiterdenkt. Dein Auto parkt kostenlos in Köln.JobRad* oder Jobticket? Oder beides – du entscheidest, wie du am liebsten pendelst.Teamevents & Bewegung: Ob Firmenlauf, Kicker-Turnier oder Feierabendbier – wer mag, ist dabei.Gelebte Nachhaltigkeit: Digitale Prozesse, eine E-Auto-Flotte für Kundentermine und unser eigener CYBERDYNE Forest.Gesundheit & Genuss: Zuschuss bei Mealmates, Teamküche, Urban Sports Club* und Kooperation mit DoQtor.Moderne Ausstattung: Leistungsfähige Hardware und – je nach Rolle – ein aktuelles iPhone inklusive.Ruhe finden: Entspannungsbereich im Haus oder eine Runde Yoga direkt im Park vor der Tür.An morgen denken: Wir unterstützen dich aktiv beim Thema Altersvorsorge.Erholung: Finden wir zum Beispiel beim gemeinsamen Mittagessen oder bei unseren 30+1 Urlaubstagen.*nach erfolgreicher ProbezeitKontaktBei Fragen wende Dich gerne an:Ina ZimmermannMedialine Group / Recruiting & Bewerbermanagement+49 6751 85378 210jobs@medialine.ag

EinleitungHSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.Wir suchen zur Verstärkung unseres IT-Teams am Standort in 88699 Frickingen eine/n:IT Service Management (m/w/d)AufgabenFirst- und Second-Level-Support für Windows-Clients, Microsoft-365-Umgebungen, Standardsoftware und NetzwerkStörungsanalyse, Fehlerbehebung sowie Dokumentation im TicketsystemAutomatisierung und Standardisierung von Client-Setups (z. B. mittels Skripten, Intune, Autopilot oder RMM-Tools)Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege von Best Practices, Checklisten und Standard-ImagesUmsetzung kleinerer Projekte im Client- und Workplace-UmfeldEnge Zusammenarbeit mit dem Administratoren-TeamOnboarding neuer Mitarbeiter (Geräte, Accounts, Berechtigungen)Erstellung und Pflege von SystemdokumentationenProfilErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung im Helpdesk oder technischen SupportGute Kenntnisse in Windows 10/11, Microsoft 365, Azure AD / Entra IDErste Erfahrung mit Automatisierung (z. B. PowerShell, Intune, Skripting)Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Bereitschaft in Präsenz vor Ort zu arbeitenWir bietenFamiliengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenIndividuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte WeiterentwicklungAttraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)Umfangreiches GesundheitsmanagementWeitere InformationenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.Jetzt bewerbenHSM GmbH + Co. KG
Personalmanagement
Austraße 1-9
88699 Frickingen
personal@hsm.eu
http://www.hsm.eu

Mitarbeiter (m/w/d) IT-Support POS Point-of-Sales
GESTALTE DEINE ZUKUNFT MIT UNS DIE SAGAFLOR Wir sind eine Dienstleistungszentrale für selbstständige Gartencenter und Heimtierfachhändler im deutschsprachigen Raum. Als Verbundgruppe und Franchisegeber unterstützen wir unsere Partnerbetriebe an mehr als 700 Standorten in den Bereichen Brands/Vertrieb, Einkauf & Category Management, Finanzen, IT, Marketing, Logistik und Personalentwicklung. Mit den rund 180 Mitarbeitenden im Büro in Kassel verfolgen wir das Ziel, die Bilanz unserer Partnerbetriebe stetig zu verbessern und ihre Marktvorteile gegenüber dem Wettbewerber messbar zu stärken. Wir suchen nun Dich als Bereicherung für unser Team! Deine Aufgaben Du bist zentrale Anlaufstelle im IT‑Support und hilfst unseren Partnern im Tagesgeschäft mit unserem WarenwirtschaftssystemDu nimmst Störungen entgegen, analysierst sie und behebst die Probleme – per Telefon, Ticket, Remote oder direkt vor OrtDu betreust unser Intranet und installierst Hardware, Software sowie Anschlussgeräte. Außerdem kümmerst du dich um die Telefonanlage und Microsoft 365Du erstellst klare Dokumentationen und führst praxisnahe Schulungen für kleinere Nutzergruppen durch Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der IT, z. B. als IT‑Systemkaufmann, Informatikkaufmann, Fachinformatiker oder SystemelektronikerDu hast schon im IT-Support gearbeitet, im Optimalfall mit POS-Systemen wie Warenwirtschaft, Kassen oder mobiler Datenerfassung (MDE)Du kennst dich mit Linux-Servern aus. Wenn möglich, hast du auch schon mit SAP-Anwendungen im Einzelhandel gearbeitetDu erklärst technische Themen klar und kannst Probleme so beschreiben, dass jeder sie versteht Du arbeitest gern im Team, hilfst deinen Kolleg*innen und hast einen Führerschein der Klasse B In Kassel bieten wir DirEinen spannenden Arbeitsplatz, an dem Du Verantwortung übernehmen und Dich weiterentwickeln kannstMöglichkeit des Mobilen Arbeitens in Abstimmung mit dem TeamMitarbeiterrabatte bei 1.500 namenhaften Anbietern aus allen relevanten LebensbereichenVermögenswirksame Leistungen von bis zu 39,88 € monatlichBetriebliche AltersvorsorgeEine stressfreie Anfahrt – Bahnhaltestelle direkt vor der Tür und kostenfreier PKW-Parkplatz; CO²-arme Anreisen werden auf Dauer mit Einkaufsgutscheinen belohntEinen wunderschönen Arbeitsplatz in unserem begrünten, lichtdurchfluteten Büro, in das dein stubenreiner 4- Beiner mitdarfJährlich eine Betriebsfahrt oder Firmenfeier, da wir überzeugt sind, dass man Erfolge gemeinsam feiern solltePaket-Service: Zum Festpreis von 5,00 € versenden wir Dein Paket unkompliziert innerhalb DeutschlandsGratis Kaffee, Tee, Softgetränke und ObstEin großartiges Team, das Dich intensiv einarbeitet Wie wir sind Wir handeln partnerschaftlich, dienstleistungsorientiert und nachhaltig. Ehrliche und respektvolle Kommunikation ist uns wichtig. Wir sind zuverlässig, loyal und übernehmen Verantwortung für unsere Arbeit. Offenheit für Neues und die Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells liegen uns am Herzen. Wir begegnen einander und unseren Partner*innen auf Augenhöhe. So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online als Mitarbeiter (m/w/d) IT-Support POS Point-of-Sales in Kassel, indem Du auf den Jetzt-online-bewerben-Button klickst.
Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
Anschließend lernen wir uns ggf. persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Gerne kommen wir Dir bei der Planung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen entgegen. Klingt das gut?
Dann bewirb Dich jetzt als Mitarbeiter (m/w/d) IT-Support POS Point-of-Sales in Kassel.
Klicke direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Dich!

Über unsSeit über 30 Jahren ist SERVICE PLUS ein Unternehmen, das Dienstleistungen in den Bereichen Energie- und Abfallwirtschaft anbietet. Je nachdem, was unsere Kunden benötigen, entwickeln wir individuelle Lösungen für die Bereiche IT, Web, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, Energieabrechnung, Datenmanagement und Personalwesen.Wir unterstützen unsere Kunden an verschiedenen Stellen in ihren Geschäftsprozessen, sodass sie sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.Dein Team und Deine AufgabenUnsere IT-Landschaft ist vielseitig und hat viele spannende Bereiche zu bieten. Du arbeitest dabei im Team IT-Infrastruktur, das die Basis unserer gesamten IT-Welt bereitstellt und die Grundlage für unsere Kundenservices sichert.Wir gestallten die komplette IT-Landschaft: Vom Rechenzentrumsbetrieb über Server- und Storage-Systeme, moderne Netzwerktechnologien und IT-Security, bis hin zu Microsoft-Domänendiensten und innovativen Cloud-Lösungen. Gemeinsam sorgst du mit deinem Team dafür, dass alle Systeme zuverlässig laufen und unsere Dienstleistungen effizient und stabil bereitgestellt werden können.Deine Aufgaben umfassen die folgenden Tätigkeiten:» Administration von Netzwerkkomponenten (z.B. Switches oder Router)» Verwaltung und Pflege vernetzter Standorte (WAN)» Konzeption und Implementierung von neuen Netzwerkinfrastrukturen» Betreuung von Netzwerksicherheitssystemen» Unterstützung des Second-Level-SupportsDein Profil» Ob mit Ausbildung, Studium oder als Quereinsteiger/in – was zählt, ist deine mehrjährige fundierte Praxiserfahrung in der Netzwerkadministration» Du beherrschst Netzwerkgrundlagen und bringst erste Erfahrungen im Umgang mit Next-Generation-Firewalls mit» Du arbeitest gern im Team, kommunizierst offen und auf Augenhöhe – und auch wenn einmal viel los ist, behältst du einen kühlen Kopf» Dein Anspruch: Lösungen finden und Qualität sichern» Wir freuen uns, wenn du dich als eine Person mit hoher Eigenmotivation und dem Willen Dinge aktiv voranzutreiben identifizierstWir bieten» Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten, sympathischen und erfahrenen Team» Gestaltungsspielraum: Wir bieten dir die Chance, in einem zukunftsorientierten Bereich mitzuwirken, deine Expertise aktiv einzubringen und sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen» Flexible Arbeitszeiten und eine individuelle Homeoffice-Vereinbarung bieten dir die Basis für eine ausgewogene Work-Life-Balance» 38-Stunden-Woche, 13. Gehalt, Bonuszahlungen, eine Vielzahl an Gesundheits- und Sportangeboten sowie gemeinschaftlichen Events» Selbstverständlich bieten wir dir auch Standards wie einen modernen Arbeitsplatz, eine Kantine, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie einen wöchentlichen ObstkorbKontaktFragen zur Stelle, dem Team und dem Unternehmen beantwortet dir Jan aus unserem HR-Team (personal@service-plus-gmbh.de) immer gerne. Er wird dich durch den gesamten Bewerbungsprozess bei uns begleiten. Idealerweise teilst du ihm mit der Bewerbung auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Tel: +49 (0)4321 4990 500E-Mail: personal@service-plus-gmbh.de

IT-Auditor*in (w/m/d) – Schwerpunkt IT-Governance und IT-Compliance
für das Kirchenamt der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD)Arbeitszeit: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Dienstort: Hannover
Entgelt/Besoldung: EG 14
Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunktwiss. Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT oder vergleichbarIm Oberrechnungsamt (ORA) der EKD ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine entsprechende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen. Dienstort ist Hannover.Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen und vertritt die Anliegen der evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft.Das ORA ist die unabhängige Finanzkontrollinstanz der EKD. Es prüft die Haus-halts- und Wirtschaftsführung der EKD sowie verschiedener Gliedkirchen und Einrichtungen – vergleichbar mit einem staatlichen Rechnungshof. Zugleich ist es zunehmend strategischer Sparringspartner bei Reform- und Transformati-onsprozessen in Kirche und Diakonie.Ihre AufgabenPlanung und Durchführung von IT-Audits (System-, Prozess- und Sicherheitsprüfungen)Analyse und Bewertung von IT-Governance, IT-Compliance sowie InformationssicherheitErstellung und Präsentation von Prüfberichten auf LeitungsebeneWeiterentwicklung von Prüfmethoden (inkl. Digitalisierung, Automatisierung und KI)Beratung und Schulung der Mandanten zu IT-Sicherheit, IT-Revision und DigitalisierungAufbau und Vermittlung von IT-Prüfungskompetenz innerhalb des ORA (z. B. durch interne Schulungen und fachliche Unterstützung)Ihr ProfilSie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau (M.Sc., Uni-Diplom) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT oder sind in der Lage, aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und beruflicher Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten wahrzunehmen.Darüber hinaus bringen Sie mitmehrjährige Berufserfahrung im Bereich von IT-Audits, der IT-Revision, IT-Sicherheit, Systemadministration oder IT-Beratungidealerweise CISA-Examen (Certified Information System Auditor)Kenntnisse relevanter Standards (z. B. IDW PS, BAIT, MaRisk, ISO 27001)wirtschaftliches Denken und Handeln sowie analytische Stärke und Zahlenaffinitätsouveränes und empathisches Auftreten sowie ausgeprägte KommunikationsfähigkeitFreude an Team- und Projektarbeit sowie WissenstransferWas bieten wir Ihneneine interessante, sinnstiftende, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit in einem abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsfeldje nach Erfüllung der Voraussetzungen, ein Entgelt der Entgeltgruppe 14 der Dienstvertragsordnung der EKD (entspricht TVöD Bund)einen modernen Arbeitsplatz mit einem guten Arbeitsklima in einem innovativen und wachsenden Team von knapp 20 Personenumfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenein "berufundfamilie"-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und -modellendie Möglichkeit des mobilen Arbeitensdie Sozialleistungen des öffentlichen / kirchlichen Dienstes, u. a. eine attraktive betriebliche Altersversorgung und eine Kinderzulage für jedes Kindeinen Zuschuss zum Deutschlandticket JobKontaktSie sind bereit, das evangelische Bekenntnis zu achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche zu vertreten und zu fördern.Die EKD ist bestrebt, den Anteil von Frauen in Tätigkeitsfeldern des höheren Dienstes zu erhöhen. Deshalb freuen wir uns insbesondere über die Bewerbung von Frauen.Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bewerbungen reichen Sie bitte bis zum 12.06.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsformular ein.Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Oberrechnungsamtes der EKD, Herr Mark Hattendorf (Tel.: 0511 2796-6236), gern zur Verfügung.Informationen zum Arbeitsverhältnis und zum Gehalt gibt Ihnen gern die Leiterin des Personalreferates, Frau Petra Husmann-Müller (Tel.: 0511 2796-310).Weitere Informationen über alles, was das Arbeiten bei der der EKD ausmacht.

Über unsTechMinds ist eine HR Beratung mit Schwerpunkt auf Tech & IT.
Ihr Vorteil: Durch uns landen Ihre Unterlagen direkt beim Entscheider. Zudem profitieren Sie von einer kostenlosen Beratung zu allen Karrierefragen. Und Sie erhalten schon früh einen authentischen Einblick in den Arbeitsalltag beim potentiellen Arbeitgeber.AufgabenSie verantworten den stabilen und sicheren IT-Betrieb sowie die IT-Infrastruktur (Netzwerk, Server und Clients) in einem 24/7-Produktionsumfeld an zwei Standorten und stellen die IT-Verfügbarkeit im laufenden Betrieb sicherSie übernehmen die operative und konzeptionelle Verantwortung für IT-Security und Cybersecurity sowie die Steuerung von Rollouts, System-Upgrades und WartungsarbeitenSie fungieren als zentrale Schnittstelle zu ERP-Systemen (z. B. SAP / IFS) sowie zu MES- und SCADA-Umgebungen und sorgen für deren reibungslose Integration in die IT-LandschaftSie führen und entwickeln ein kleines IT-Team am Standort, steuern externe Dienstleister und übernehmen die Budget- und Projektverantwortung vor OrtProfilSie bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung im IT-Management, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld, mit und verfügen über sehr gute Kenntnisse in IT-Infrastruktur und IT-SecuritySie haben Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP oder IFS) sowie mit produktionsnahen Systemen und arbeiten routiniert mit Schnittstellen zwischen IT und OTIdealerweise bringen Sie Erfahrung mit MES-, SCADA- oder OT-IT-Schnittstellen mit und verfügen über Cloud-Know-how (z. B. Azure oder AWS)Von Vorteil sind zudem ITIL-KenntnisseSie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Pragmatismus und eine serviceorientierte Arbeitsweise aus und bringen idealerweise erste Führungserfahrung oder eine klare Führungsambition mitSie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2). Niederländisch-Kenntnisse sind von VorteilWir bietenSie erhalten Home-Office-Möglichkeiten (1 Tag/Woche)Sie erhalten 30 UrlaubstageEin FirmenwagenEine verantwortungsvolle Position in einem internationalen UmfeldKontaktWeitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch.

Über unsAls IT-Dienstleister der Landesverwaltung MV mit Sitz in Schwerin sind wir langjähriger und kompetenter Partner für unsere Kundinnen im öffentlichen Sektor. Unsere mehr als 750 Mitarbeiterinnen erbringen umfassende Leistungen in den Bereichen Beratung, Entwicklung, Betrieb und Beschaffung. Darüber hinaus betreiben wir eines der modernsten Hochverfügbarkeits-Rechenzentren und IP-Netzwerke in MV.In unserem Team verantworten Sie die zuverlässige Bereitstellung sowie den Betrieb der Windows-Server-Infrastruktur im Rechenzentrum sowie in der Landesverwaltung MV. Sie übernehmen eine federführende Rolle bei der strategischen Weiterentwicklung und zukunftsorientierten Gestaltung der Windows-Server-Architektur. Dabei bringen Sie Ihre Expertise aktiv in Architekturentscheidungen ein und treiben die Standardisierung sowie Automatisierung voran. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen zusammen, um leistungsfähige, sichere und skalierbare Lösungen bereitzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!AufgabenWir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben in einem spannenden Beschäftigungsumfeld. Ihr neues Aufgabengebiet umfasst:Architekturentwicklung und technische Konzepte: Sie ermitteln Anforderungen, erarbeiten tragfähige Design- und Betriebskonzepte und treiben die Weiterentwicklung unserer Windows-Server-Architektur in enger Abstimmung mit den Fachbereichen voranStandardisierung und Automatisierung: Sie harmonisieren Betriebsprozesse, etablieren Best Practices und entwickeln skriptbasierte Automatisierungslösungen in PowerShellProjektarbeit: Sie begleiten und unterstützen Migrations- und Rollout-Projekte sowohl im Rechenzentrum als auch in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und sorgen dabei für eine reibungslose UmsetzungAdministration von Windows-Servern: Sie übernehmen Installation, Konfiguration und Fehleranalyse, beheben Störungen und stellen damit den stabilen und sicheren Betrieb unserer Serverlandschaft sicherProfilfundierte Berufserfahrung im Betrieb von Windows-Servern im Enterprise-Umfeldmehrjährige Berufserfahrung im IT-Infrastrukturumfeldnachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Erarbeitung und Umsetzung von umfangreichen IT-Konzeptenausgeprägte Scripting-Fähigkeiten in PowerShellMicrosoft-Zertifizierung als Windows Server Hybrid Administrator Associate oder wahlweise MCSA/MCSE (wünschenswert)ITIL V4- oder PRINCE2-Zertifizierung (wünschenswert)Wir bietenDie Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben gehört zu unseren wichtigsten Unternehmenswerten. Geregelte Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche freiwillige soziale Leistungen stehen bei uns nicht nur auf dem Papier, sondern sind gelebte Praxis. Wir bieten:Arbeiten in einem motivierten Team und bei offener Arbeitsatmosphärepersönliche Entwicklungschancen durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildungenunsere hybriden Arbeitsmodelle ermöglichen Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-BalanceMitarbeit in spannenden Projekten auf Landesebene und einen zukunftssicheren Job im digitalen UmfeldKontaktWir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit einem Verweis auf die Referenznummer 075-H dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie uns dazu Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.Bewerben Sie sich direkt online. Ihr Ansprechpartner ist Tobias Röpcke.Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit größter Vertraulichkeit. Informieren Sie sich darüber in unserer Datenschutzerklärung. Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.

Inhouse-Webentwickler (m/w/d) – PHP / MySQL / API-IntegrationWas wir bietenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub im JahrTeilzeit oder VollzeitÜbernahme der Kosten für öffentliche VerkehrsmittelAbwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem sympathischen TeamIntensive EinarbeitungJährliche Mitarbeitergespräche und individuelle PersonalentwicklungEinen schönen, modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten in BerlinUnsere Ikone Tangente als Trageuhr ab dem ersten Tag und zum Abschluss der Probezeit als GeschenkAttraktive Mitarbeiterrabatte bei Uhrenkäufenregelmäßige After-Work-DrinksDeine AufgabenEntwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung interner Webanwendungen auf Basis von PHP, MySQL und JavaScriptKonzeption, Umsetzung und Betreuung von Schnittstellen (APIs) zwischen internen Systemen (z.B. ERP, Buchhaltung, Versanddienstleister)Automatisierung wiederkehrender Abläufe zur nachhaltigen Steigerung der ProzesseffizienzDigitalisierung und Ablösung bestehender Excel- oder manueller Prozesse durch schlanke, webbasierte LösungenAnalyse fachlicher Anforderungen in enger Abstimmung mit IT- und DigitalabteilungWartung, Dokumentation und zukunftsorientierte Weiterentwicklung bestehender AnwendungenZusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei BedarfWen wir uns wünschenFundierte Kenntnisse in PHP und MySQL sowie Grundkenntnisse in JavaScriptErfahrung im Umgang mit APIs und DatenübertragungenGrundlegende Kenntnisse in Linux (Serverstruktur, Logs, einfache Administration)Erfahrung mit E-Commerce-Systemen (z. B. Shopware) sowie ERP-, PPS- und/oder Buchhaltungssystemen von VorteilFlexibilität, Vielseitigkeit und ausgeprägte Bereitschaft, sich in neue Themen, Systeme und Prozesse einzuarbeitenStrukturierte, selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseFreude an pragmatischen, nachhaltigen LösungenAuch Junioren oder Quereinsteiger mit soliden Grundlagen und hoher Lernbereitschaft sind willkommenAnsprechpartnerinBitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail – unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des nächstmöglichen Starttermins. Wir freuen uns auf dich!Katrin SchurigNOMOS Glashütte/SA
Roland Schwertner KGStellendetails:Einsatzort:BerlinKontaktFrau KatrinSchurig035053 404 887personal@glashuette.comhttps://nomos-glashuette.com/de/karriereAdresseNOMOS Glashütte/SA Roland Schwertner KGPaul-Lincke-Ufer 42/4310999 Berlin-Kreuzberg

Stellenbeschreibung:Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.IT-Infrastruktur-Architekt (m/w/d)Ihr Aufgabenbereichtechnische Beratung und Mitarbeit in Konzept- und Strategieprojektentechnische Planung spezieller IT-Infrastruktur-Maßnahmen (Security, Netzwerk, Datacenter, Cloud etc.)Mitwirkung bei Projektgestaltung und beim Entwurf von Produktstrategien sowie Unterstützung der Projekte in der Planungs- und Implementierungsphasetechnische und kommerzielle Bewertung von KonzeptenErstellung technischer Spezifikationen als Vorgabe für die EntwicklungsabteilungErstellung von Markt-, Kunden- und Branchenrecherchen für den Einsatz marktüblicher IT-Produkte und -TechnikenBewertung von Trends und Marktreife (Trendscout (m/w/d))Planung und Durchführung von PoC sowie internen und externen PräsentationenDurchführung von Reviews zur AnforderungsanalyseAnsprechperson für Dienstleister (m/w/d) und Consulting Partner (m/w/d)Ihr Profilabgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung im Design von IT-Architekturen sowie in der Entwicklung von komplexen technischen Lösungen mit hohem Sicherheitsniveaufundiertes IT-Wissen, insbesondere mit Blick auf aktuelle Trends und Technologienwünschenswert sind Erfahrung in regulierten Umgebungen und Kenntnisse in den entsprechenden Regelwerken (z. B. ISO, VAIT/BAIT oder DORA)systematische und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles DenkvermögenKommunikations- und TeamkompetenzWir bieten IhnenWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % HomeofficeMobilität: 0-Euro Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute VerkehrsanbindungWohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und BetriebssportgruppenBetriebliche Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungs-Zuschuss und Corporate BenefitsFirmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-WorkVerpflegung: hauseigene Kantine sowie kostenloser Kaffee und TeeEine detaillierte Übersicht aller Benefits ist hier zu finden.Haben wir Ihr Interesse erweckt?Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Direktion Hannover, Personalabteilung, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover, Postanschrift: 30619 Hannover, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225

Über unsWillst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?

Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Strategische*r Einkäufer*in IT
im Bereich Indirekter Einkauf in Berlin-Treptow.

Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.

Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin

Die Abteilung Einkauf verantwortet die Beschaffung von Lieferungen und Leistungen von aktuell über 500 Millionen Euro pro Jahr. Dafür fokussieren wir uns im Fachgebiet des Technischen Einkaufs auf alle Bedarfe zur Erneuerung, Erweiterung und Instandhaltung des Berliner Stromnetzes.
Dafür fokussieren wir uns im Fachgebiet des Indirekten Einkaufs auf alle Bedarfe der unternehmens-weiten Unterstützungsprozesse wie z.B. IT, Kommunikation, Personal und Facility Management.Diese Aufgaben erwarten Dich:Verantwortung für die unternehmens- und rechtskonforme Beschaffung für alle IT-Warengruppen, z.B. Hardware, Software, Beratungsleistungen, Lizenzen, IT-Systeme in enger Zusammenarbeit mit dem Referenten IT und den Bedarfsträgern. Dies umfasst insbesondere die Ausarbeitung von Beschaffungsstrategien, die rechtssichere Ausgestaltung von (Rahmen-)Verträgen, die Durchführung von (EU-) Ausschreibungen, Qualifizierung von Lieferanten, Markterkundungen, Vertrags- und Preisverhandlungen sowie die Ausarbeitung von VergabeempfehlungenEntwicklung tragfähiger Beschaffungslösungen unter Berücksichtigung des Lieferantenmarktes und der technischen Anforderungen; dazu gehört auch die Durchführung entsprechender Beratungsgespräche mit internen Bedarfsträgern sowie die Durchführung von LieferantenworkshopsPrüfung und Verhandlung von Nachträgen sowie die vertragliche UmsetzungDeine weiteren Aufgaben sind unter anderem: Bearbeitung von vertraglichen Pflichtverletzungen und Durchführung von Konfliktlösungsgespräche mit LieferantenMitwirkung an (unternehmensübergreifenden) Optimierungsinitiativen in Bezug auf Einkaufsprozesse etc.Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Präsentation dieser in den entsprechenden Management-GremienWir suchen jemanden mit:einem abgeschlossenes Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.einer mehrjährigen Berufserfahrung in einer vergleichbaren strategischen Position im Einkauf o.ä. bevorzugt in der Infrastrukturbranche oder deren Lieferkette.Erfahrungen mit der vertraglichen Abwicklung von IT-Projekten bzw. -leistungenguten Rechtskenntnissen im Bereich BGB und vorzugsweise SektVO.Sicherer Umgang mit wechselnden und komplexen Rahmenbedingungen, z. B. fachliche Spezifikationen, unternehmensinterne Prozesse, unterschiedliche interne Bedarfsträger und AnforderungenHohe Problemlösungskompetenz zur Entwicklung praktikabler LösungenVerhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke zur Abstimmung mit internen und externen StakeholdernEigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Selbstorganisation und Entscheidungsfreudeversierten IT-Kenntnissen, insbesondere MS-Office Anwendungen.verhandlungssicherem Deutsch in Wort und Schrift.Plus aber kein Muss: IT-Kenntnisse bei der Anwendung von SAP-MM und einschlägigen eVergabeplattformenErfahrungen im Umgang mit der SektVODas spricht für Deine Karriere bei uns:Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.Team: Wir sind ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team und arbeiten in flachen Hierarchien an den Herausforderungen der Energie-, Wärme- und Mobilitätswende in Berlin – dabei setzen wir auf frische Impulse und ein modernes Arbeitsumfeld.Einarbeitung: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen.Mobilität: Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest. So wird Stromnetz Berlin als Arbeitgeber (kununu.com) gesehen.

Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.Weitere Informationen:Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Bitte beachten: Wir nehmen aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail entgegen!

Hast Du Fragen? Wir helfen Dir gerne:

Informationen zum Job: +49 30 295 30272
Informationen zum Bewerbungsprozess: Kristina Konradi, E-Mail: kristina.konradi@stromnetz-berlin.deJetzt bewerben Stromnetz Berlin GmbHwww.stromnetz.berlin

EinleitungWir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.AufgabenUnser Geschäftsbereich Informationstechnologie (GB IT) mit seinen über 200 Kolleginnen und Kollegen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im Uke kannst du aktiv mitgestalten.Deine Aufgaben:Erstellung von technischen Konzepten, Entscheidungsvorlagen und UmsetzungsplänenKonzeptionelle und planerische Weiterentwicklung bestehender Netzwerk- und Security-LösungenPlanung und Bewertung von Erweiterungen, Anpassungen und Modernisierungen im Rahmen des BetriebsBetrieb, Administration und Weiterentwicklung der Netzwerk- und Security-Infrastruktur, inkl.
Firewall-Systemen (IDS/IPS)
Application-Delivery-Komponenten wie Reverse Proxy, Loadbalancer, WAF und ICAP
VPN-Lösungen für interne und externe AnbindungenSicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der verantworteten SystemeAnalyse, Bearbeitung und Behebung von Störungen im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-SupportsNutzung bestehender Monitoring- und Logging-Systeme zur Fehleranalyse und Ableitung von MaßnahmenEinbringen und Weiterdenken von Ideen zur Optimierung von Stabilität, Sicherheit und BetrieblichkeitBewertung neuer Technologien und Lösungsansätze hinsichtlich Nutzen, Risiken und KRITIS-KonformitätUnterstützung bei der Einführung neuer Lösungen inkl. Übergabe in den BetriebZusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen DienstleisternProfilAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z. B. durch ein Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit mindestens 4-jähriger einschlägiger BerufserfahrungNachweisbare Erfahrung im Betrieb von Netzwerk- und Security-Infrastrukturen in komplexen oder hochverfügbaren Umgebungen sind von VorteilErste Erfahrung im Umfeld kritischer Infrastrukturen oder vergleichbarer regulierter IT-BetriebeIdealerweise: fundierte Kenntnisse im Betrieb von Firewalls, Application-Delivery-Lösungen, WAFs und VPN-TechnologienErfahrung im Betrieb und/oder in der Betreuung von PKI-Strukturen und ZertifikatsmanagementErste Kenntnisse im Umfeld 802.1X / NACErfahrung in der Erstellung technischer Konzepte und EntscheidungsgrundlagenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Niveau C1 gem. europäischen Referenzrahmen) für den Betriebs- und AbstimmungsalltagFähigkeit, neue Anforderungen und Ideen strukturiert zu bewerten und praxistauglich weiterzuentwickelnDie Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation des:der Kandidat:in. Wir bietenFlexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment.Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden UmfeldAttraktive Bezahlung nach TVöD/VKAKrisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes MiteinanderStrukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im TeamUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und KarriereMöglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden ProjektenNachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-LeasingFamilienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen AngehörigenAusgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und SportangeboteUnser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem GeländeWeitere InformationenWir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. Mai 2026.HIER BEWERBEN >Kontakt zum Fachbereich:
Herr Lars Heck
+49 (0) 40 7410-59996
l.heck@uke.deKontakt zum Recruiting:
Frau Julia Jacobsen
+49 (0) 40 7410-52595
j.jacobsen@uke.deEine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

EinleitungWir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE.AufgabenUnser Geschäftsbereich Informationstechnologie (GB IT) mit seinen über 200 Kolleginnen und Kollegen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im Uke kannst du aktiv mitgestalten.Deine Aufgaben:Erstellung von technischen Konzepten, Entscheidungsvorlagen und UmsetzungsplänenKonzeptionelle und planerische Weiterentwicklung bestehender Netzwerk- und Security-LösungenPlanung und Bewertung von Erweiterungen, Anpassungen und Modernisierungen im Rahmen des BetriebsBetrieb, Administration und Weiterentwicklung der Netzwerk- und Security-Infrastruktur, inkl.
Firewall-Systemen (IDS/IPS)
Application-Delivery-Komponenten wie Reverse Proxy, Loadbalancer, WAF und ICAP
VPN-Lösungen für interne und externe AnbindungenSicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der verantworteten SystemeAnalyse, Bearbeitung und Behebung von Störungen im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-SupportsNutzung bestehender Monitoring- und Logging-Systeme zur Fehleranalyse und Ableitung von MaßnahmenEinbringen und Weiterdenken von Ideen zur Optimierung von Stabilität, Sicherheit und BetrieblichkeitBewertung neuer Technologien und Lösungsansätze hinsichtlich Nutzen, Risiken und KRITIS-KonformitätUnterstützung bei der Einführung neuer Lösungen inkl. Übergabe in den BetriebZusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen DienstleisternProfilAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z. B. durch ein Hochschulstudium in einschlägiger IT-Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit mindestens 4-jähriger einschlägiger BerufserfahrungNachweisbare Erfahrung im Betrieb von Netzwerk- und Security-Infrastrukturen in komplexen oder hochverfügbaren Umgebungen sind von VorteilErste Erfahrung im Umfeld kritischer Infrastrukturen oder vergleichbarer regulierter IT-BetriebeIdealerweise: fundierte Kenntnisse im Betrieb von Firewalls, Application-Delivery-Lösungen, WAFs und VPN-TechnologienErfahrung im Betrieb und/oder in der Betreuung von PKI-Strukturen und ZertifikatsmanagementErste Kenntnisse im Umfeld 802.1X / NACErfahrung in der Erstellung technischer Konzepte und EntscheidungsgrundlagenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Niveau C1 gem. europäischen Referenzrahmen) für den Betriebs- und AbstimmungsalltagFähigkeit, neue Anforderungen und Ideen strukturiert zu bewerten und praxistauglich weiterzuentwickelnDie Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation des:der Kandidat:in. Wir bietenFlexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment.Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden UmfeldAttraktive Bezahlung nach TVöD/VKAKrisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes MiteinanderStrukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im TeamUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und KarriereMöglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik "UKE INside" in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden ProjektenNachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-LeasingFamilienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen AngehörigenAusgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und SportangeboteUnser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den "Health Kitchen" Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem GeländeWeitere InformationenWir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. Mai 2026.HIER BEWERBEN >Kontakt zum Fachbereich:
Herr Lars Heck
+49 (0) 40 7410-59996
l.heck@uke.deKontakt zum Recruiting:
Frau Julia Jacobsen
+49 (0) 40 7410-52595
j.jacobsen@uke.deEine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren